Za svaku nervozu na poslu kriv je šef. Ovo je, istina, pojednostavljeno tumačenje Zakona o sprečavanju zlostavljanja na radu, čija primena počinje u subotu.

Na osnovu programa privrednog razvoja Vojvodine i Strategije privrednog razvoja grada Novog Sada, "Poslovni inkubator Novi Sad - Business Incubator Novi Sad" d.o.o. Novi Sad oglasio je Konkurs za prijem stanara, čiji je cilj pružanje pomoći početnicima u biznisu.

Nezaposleni tehnolog Suzana Veljović iz Blaca pokrenula proizvodnju zdrave hrane. Priprema slatko od šumskih plodova. Sprema ajvar od meda!

Prema nedavno sprovedenom istraživanju utvrđeno je da ukoliko na intervju za posao odete u tesnoj majci ili sa prevelikim dekolteom, najlakši je način da upropastite svoju šansu.

Još samo pet radnih dana ostalo je na raspolaganju bahatim poslodavcima da maltretiraju svoje zaposlene. Naime, u subotu stupa na snagu zakon o mobingu, koji je Skupština Srbije usvojila 26. maja.

Fenomen sagorevanja od posla u svetu se proučava već nekoliko decenija, jer kriza i strah od gubitka posla sve više navode ljude da rade preko svojih mogućnosti. Podaci pokazuju da ponekad ne samo da se izjednačavamo sa Evropom, već je i nadmašujemo.

Antimobing savetovalište za zaposlene u finansijskom sektoru počelo je sa radom s ciljem da upozna ljude kako da se ponašaju ako su izloženi mobingu na poslu.

Žene svuda teže dolaze do posla, a u Srbiji često ne pomaže ni diploma fakulteta. Zato je pokrenut program mentorstva namenjen mladim ženama koje, uz pomoć već uspešnih koleginica, mogu da počnu profesionalni život.

IBM plaća svojim zaposlenima do 300 dolara da se uključe u program koji ih podučava zdravom stilu života te načinima za prestanak pušenja.

Mladi, primaoci socijalne pomoći i zaposleni koji ne primaju platu najčešće rade na crno. U Srbiji ih je između 300.000 i 600.000. Na osnovu prekršajnih kazni zbog rada na crno, prošle godine naplaćeno oko tri miliona i 700.000 evra.