Konkurs je istekao.

Glavni knjigovođa

Adecco Employment Agency

Beograd

08.09.2008.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Naš klijent je Veolia Transport, vodeća privatna kompanija za prevoz putnika u Evropi, deo Grupe Veolia Environment. U cilju njihovog daljeg širenja na tržište Srbije, Adecco traži motivisanog i profesionalnog kandidata za poziciju:

GLAVNI KNJIGOVOĐA


Potrebne kvalifikacije:

  • VSS ekonomskog usmerenja
  • Minimum 3 godine iskustva na istim ili sličnim poslovima
  • Poznavanje domaće zakonske regulative i MSFI
  • Poznavanje MS Office paketa
  • Poznavanje engleskog jezika

Opis posla:

  • Provera, knjiženje i arhiviranje dokumenata
  • Obračun plata
  • Evidencija osnovnih sredstava
  • Obračun PDV-a
  • Izrada završnog računa
  • Ostali poslovi iz oblasti računovodstva i finansija

Profil kandidata:

  • Odlične organizacione sposobnosti i sposobnost optimizacije radnih zadataka
  • Etičan pristup i odgovornost prema radu
  • Visok stepen autonomije i predanost poslu
  • Preciznost, tačnost i brzina u radu


Naš klijent nudi odlične uslove rada u kompaniji sa stabilnom pozicijom na tržištu kao i priliku za dalje razvijanje karijere u dinamičnoj radnoj sredini
Zainteresovani kandidati mogu poslati svoj CV sa slikom do 08. Septembra 2008. na e-mail adresu:

{mail}

sa naznakom za poziciju: GLAVNI KNJIGOVOĐA

ADECCO EMPLOYMENT AGENCY d.o.o.
Gavrila Principa 8, 11000 Beograd, tel: 011/218-60-70
www.adecco.com www.adecco.co.yu

    Adecco

    Adecco u svetu Sa sedištem u Švajcarskoj, vođen od strane multinacionalnog tima sa iskustvom iz razgranatog svetskog tržišta, sa svojih 32.000 zaposlenih u 5.000 kancelarija u preko 60 zemalja sveta, Adecco pruža širok spektar fleksibilnih HR rešenja. Adecco pripada grupi 500 najvećih kompanija na svetu. Svakog dana, Adecco mreža spaja preko 650.000 saradnika sa više od 100.000 klijenata širom sveta, što nas čini četvrtim najvećim poslodavcem na globalnom nivou. Svesni svoje globalne uloge,…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.