O nama

Formiranjem Asseco South Eastern Europe grupe na tržištima jugoistočne Europe, stvorena je jedna od najjačih softverskih kuća i sistem integratora u regionu. Asseco SEE grupu čini preko 900 zaposlenih, a veličina i globalno prisustvo su ključni za konsolidaciju ICT tržišta. Asseco SEE je grupa vodećih IT kompanija sa kompetencijama u području IT rešenja za banke, telekom, javni sektor, osiguranja, proizvodnju i zdravstvenu zaštitu. Pexim predstavlja lidera ove grupacije u tehnološkom i referentnom i kadrovskom domenu.

 

Od 15 najvećih banaka u Jugoistočnoj Evropi, 10 banaka su već Asseco SEE klijenti. Od novembra 2009. Asseco SEE je izlistan na berzi u Varšavi, a u 2008. godini ASEE grupacija je imala promet og preko 110 M Eura uz stalan tržišni rast.

 

ASSECO SEE je deo Asseco grupe koja je po performansama šesta najveća IT korporacija u Evropi. Asseco grupa, sa sedištem u Poljskoj, danas broji više od 8.500 zaposlenih u 15 evropskih zemalja a planovi grupe obuhvataju i proširenje područja poslovanja u još nekoliko evropskih zemalja.

 

Karijera u Asseco SEE-u

Jasno nam je da kvalitet ljudskih resursa predstavlja preduslov razvoja Asseco SEE i da naš uspeh zavisi od toga koliko su zaposleni uspešni i zadovoljni. Zato, mi, posvećujemo veliku pažnju stručnom razvoju zaposlenih. Protekle tri godine kompanija Asseco SEE beleži najveći priliv edukovanog i talentovanog kadra. U naš tim je pristiglo oko 200 novih kolega koji su se uspešno ukopili u naše stručne timove. To nam je podstrek da nastavimo sa ovim trendom profesionalne regrutacije i selekcije, treninga i razvoja, procene individualnog učinka i razvijenog sistema nagrađivanja i brige o našim zaposlenima.

Ukoliko postanete deo Asseco SEE-a, svakodnevno ćete biti u situaciji da unapređujete kvalitet svog rada, budete u toku sa inovacijama, koristite najnaprednije tehnologije i delite znanja sa visoko stručnim, talentovanim i motivisanim osobama koje na različite načine imaju priliku da svoja znanja i energiju stave na raspolaganje jednom cilju – da kreiraju nešto važno i uživaju u tome. Ukoliko ste spremni da istražujete koliko daleko može da dosegne Vaš talenat, ovo je prava prilika za Vas. Imaćete priliku i odgovornost da budete aktivni nosilac razvojnih promena svoje karijere, uz podršku strategije i vizije koju je kompanija postavila pred sebe.



Programi za studente i diplomce bez radnog iskustva

Kompanija Asseco SEE koristi svaku priliku da aktivno učestvuje ili organizuje dešavanja na kojima učestvuju mlade, talentovane, kreativne i inovativne osobe, koje prepoznaju vrednost znanja.

Ultimate Coding Challenge '08

Ultimate Coding Challenge ’08 - takmičenje u rešavanju algoritamskih problema koje je Pexim (u to vreme članica Asseco grupacije) organizovao u cilju promovisanja mladih i talentovanih osoba, spremnih da svoje veštine odmere u konkurenciji najinventivnijih programera u Srbiji. Nagrade za pobednike bile su notebook računari, a za sve takmičare koji su osvojili bar jedan poen Pexim (u to vreme članica Asseco grupacije) je napravio adekvatnu ponudu za poslovnu saradnju. Zbog velikog odziva takmičara i pozitivnog iskustva sa ovogodišnjeg, prvog Ultimate Coding Challenge, Asseco SEE će organizaciju ovog takmičenja uvrstiti kao tradiciju u svome budućem poslovanju. Do sada, učestvovali smo i na drugim takmičanjima kao što su Ecode Reloaded, Imagine Cup i dr..

Asseco SEE programerski kamp

Poštujući dobro pokazanu praksu, posle sajmova zapošljavanja, Asseco SEE organizuje programerski kamp, koji je namenjen svim mladim programerima koji u ovom trenutku u zavisnosti od nivoa znanja iz programskih jezika nisu ispunili uslov za zapošljavanje. Cilj kampa je da studenti i diplomci savladaju principe programiranja i rad u .Net C# razvojnom okruženju, uz pomoć našeg mentora. Nakon odbrane svojih radova, učesnici kampa imaju mogućnost da započnu radni odnos u Asseco SEE-u.

Sajmovi zapošljavanja (Career Days, JobFair, OpenIT i dr.)

Veliki broj studenata i diplomaca imao je priliku da poseti naš štand u toku sajmova zapošljavanja i pokaže iskreno interesovanje za sve otvorene pozicije u različitim sektorima naše kompanije. Cilj našeg učešća uvek je prepoznavanje ambicioznih, inovativnih i talentovanih osoba koje su spremne za izazov i otkrivanje sopstvenih novih mogućnosti i granica.

Saradnja sa visokoškolskim ustanovama

Studenti završnih godina i apsolventi imaju mogućnost da pohađaju praksu u najboljem softverskom timu u Srbiji. Tim mentora sistematski prati njihov razvoj, napredak i učinak, što nam omogućava da najboljima među njima ponudimo ostanak u Asseco SEE-u. Kao potvrdu uspešne saradnje sa Fakultetom organizacionih nauka Univerziteta u Beogradu, Asseco SEE 2009. godine primio je zahvalnicu za aktivno učešće i zalaganje u dosadašnjem razvoju Fakulteta i doprinos njegovoj afirmaciji kao visokoškolske ustanove.

O procesu selekcije

Proces selekcije u Asseco SEE-u organizovan je u četiri faze:

Prva faza: Analiza svih pristiglih prijava

Druga faza: Procena kompetencija putem simulacionih individualnih i grupnih vežba

Pojedinac ili grupa kandidata u ovoj fazi učestvovaće u simulacionoj vežbi u okviru koje će rešavati problem koji je pred njih postavljen. Na osnovu učešća procenjujemo da li kandidat poseduje određeni nivo razvijenosti kompetencija (skupova sposobnosti, osobina, navika, stavova i stilova ponašanja) neophodnih za obavljanje posla za koji su aplicirali. Specifičan profil kandidata dobijen na osnovu procenjivanog nivoa kompetencija, kasnije služi kao osnov za kreiranje individualnog razvojnog plana novozaposlenog.

Treća faza: Test znanja

Kandidat, koji pozitivno prođe prve dve faze, pohađa test znanja iz relevantne stručne oblasti. Testovi znanja su sačinjeni u zavisnosti od pozicije i sektora za koji je predviđen kandidat.

Četvrta faza: Intervju

Kandidat, koji je ušao u najuži krug, poziva se na intervju sa menadžerom sektora -Product Line Manager-om i Human Resource Manager-om. Tokom intervjua se definišu uslovi rada i ostale specifičnosti.

Kako se prijaviti za posao ili praksu u Asseco SEE-u

Svi zainteresovani mogu poslati svoju biografiju na hrcontact@asseco-see.rs. Na našem websajtu www.asseco-see.com imate mogućnost da dobijete detaljne informacije o trenutnim raspisanim slobodnim mestima i uvid u mogućnosti za razvoj karijere koje nudimo našim zaposlenima. U potpunosti garantujemo poverljivost podataka koje ćete dostaviti i obavezujemo se da ćemo ih koristiti isključivo u svrhu selekcije kandidata.

www.asseco-see.com