Glavni rezultat posete premijera Srbije Ivice Dačića kompanijama iz oblasti visokih tehnologija u SAD je u tome što one sada znaju da je Srbija ozbiljna u nameri da privuče njihove investicije, jer ne šalje svaka država svog šefa Vlade u njihova sedišta, kaže ambasador SAD u Beogradu Majkl Kirbi. 
Udruženje poslovnih žena Srbije poziva vas da se prijavite ili pošaljete svoje predloge uspešnih preduzetnica na sedmi konkurs za nagradu “Cvet uspeha za ženu zmaja 2013″. Nagrada će se dodeliti u dve kategorije: za “najevropskiju žensku firmu” i za “najbolji model zapošljavanja”, kao i u potkategoriji “samozapošljavanje”. 
Ovo je „verovatno najbolji posao na svetu“ – upoznajte čoveka kome Karlsberg plaća da pije. Dejn Morten svake nedelje treba da popije 2.5 litre piva pošto je zaposlen kao zvanični tester "proizvoda" ove kompanije. 
Stopa nezaposlenosti u Srbiji nikad veća, a poslu se u ovom času nada čak 792.888 građana. Od marta do danas na evidenciji NSZ čak 14.309 imena više. Vlada ne ostvaruje zacrtane planove 
Izgled, kao i ime, pol, starost, veroispovest i poreklo, više ne bi trebalo da igraju nikakvu ulogu u prijavama za posao, barem to zahteva savezna Kancelarija za borbu protiv diskriminacije u Nemačkoj. Šefovi personalnog odeljenja dobijaće ubuduće samo informacije o kvalifikacijama i motivaciji onih koji se prijavljuju za posao, kako bi subjektivni kriterijumi bili svedeni na minimum pri izboru podesnog kandidata. 
Iako neki misle da je prekvalifikacija "poraz" , prava istina je da je u pitanju nešto što vam može promeniti život - na bolje. 
Srbija ima sve preduslove da postane regionalna IT sila - solidan kadar, zamah u praksi i dobru geografsku poziciju, kažu u Ministarstvu trgovine i telekomunikacija za “24 sata”, a ono što nedostaje, tvrde stručnjaci, jesu veća ulaganja u ovaj sektor, koji bi mogao da bude ključan za brz izlazak iz ekonomske krize. 
Pojedini biznisi procvetali su upravo zahvaljujući krizi, ali i novim zakonskim regulativama. 
Današnji zaposleni roditelji imaju grižu savesti zbog toga što misle da tokom nedelje nisu dovoljno dobri roditelji svojoj deci. Istraživanje, u kojem je učestvovalo 2.000 roditelja sa decom starosti od tri do 18 godina, pokazalo je da čak 42 posto roditelja misli da tokom radne nedelje ne posvećuje dovoljno pažnje svojoj deci. 
Najmanje 50.000 građana Srbije radi od kuće. Prosečna plata tih srpskih frilensera kreće se iznad 2.000 evra, odnosno oko šest puta više od prosečnog srpskog radnika. 
Mnogi će se složiti da je dobar CV itekako važan prilikom traženja posla, a ako vam CV pritom završi svetskim medijima, vaša potraga za novim radnim mestom vrlo bi brzo mogla biti okončana. 
U proteklih godinu dana vredno smo radili na osmišljavanju i potpunom redizajnu novog sajta Poslovi.infostud.com, koji ćemo uskoro predstaviti svim našim posetiocima i korisnicima. 
Zavod za zapošljavanje Crne Gore planira da ove godine angažuje oko 10.000 nezaposlenih na sezonskim poslovima. 
Koja su top zanimanja u narednoj godini, koja od njih će biti najplaćenija, te koliko će broj ovih stručnjaka rasti u budućnosti, pokazuje najnovije istraživanje koje su za američko tržište sproveli CareerBuilder i Economic Modeling Specialists Intl. 
Kao što smo vam najavili prošle nedelje, uskoro vas očekuje novi sajt poslovi.infostud.com koji će imati puno novih, korisnih funkcija. Jedna od njih, koju smo već pomenuli, je i status prijave kandidata. 
U trku do novog radnog mesta nezaposleni ne ulaze ravnopravno. Neka su zanimanja na tržištu ubedljivo suvišna, a druga potpuno u deficitu. 
Loše navike često puno koštaju. Business Insider se konsultovao sa stručnjacima i napravio listu loših navika kojih biste ste se zaista trebali rešiti do 30. godine. 
Pre skoro dva meseca, sajt poslovi.infostud.com pokrenuo je kampanju pod nazivom „Dobio sam posao“ i uputio poziv onima koji su posao pronašli preko ovog sajta, da ispričaju svoja iskustva i ponude savet onima koji posao traže već duže vreme. 
Čelnici srpskih firmi tvrde da cene lojalnost, zalaganje i čvrst stav, a ne vole zaposlene koji "sve znaju", nadmeni su, neljubazni i često menjaju posao 
Poslodavce su svojim biografijama najviše ”bombardovali” razni menadžeri, poslovni sekretari, telefonski operateri, knjigovođe, magacioneri i kuriri. 
