Najbolji šefovi su – strogi šefovi

(Preuzeto sa sajta Business.hr - 08. 12. 2010.)

Uz sav negativan publicitet koji prati poslodavce 'zlostavljače', teško je poverovati da zaposleni mogu od njih imati koristi. Ipak, zapravo su upravo strogi poslodavci oni od kojih se najviše nauči, piše Iva Bikanec u Business.hr-u. Postavlja se pitanje kako prepoznati poslodavca koji ima te kvalitete, a nije zlostavljač.

"Pri ispitivanju zaposlenih o šefovima koji su uticali na njih obično je reč o otvorenim i strožim osobama koje su ih terale prema uspehu. Vrlo je bitno razumevanje razlike između zlostavljanja i efikasnog vodstva", istaknula je Judith Glaser, autorka knjige 'DNA vodstva'.

U nedavnom istraživanju Adecco Staffinga U.S. kojim se htelo otkriti koga među poznatim ličnostima zaposleni smatraju najboljim šefom, na prva dva mesta su televizijska voditeljka Oprah Winfrey i američki predsednik Barack Obama, a na trećem Donald Trump, poznat upravo po strogosti.

T. B.