{"id":4274,"date":"2021-05-06T07:41:57","date_gmt":"2021-05-06T05:41:57","guid":{"rendered":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/?p=4274"},"modified":"2021-05-18T09:55:36","modified_gmt":"2021-05-18T07:55:36","slug":"prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/","title":{"rendered":"Prilago\u0111avanje CV-ja tra\u017ei vreme, ali se isplati"},"content":{"rendered":"\n

Timski igra\u010d. <\/p>\n\n\n\n

Pozitivna osoba. <\/p>\n\n\n\n

Voza\u010dka dozvola B kategorije. <\/p>\n\n\n\n

Komunikativan\/a. <\/p>\n\n\n\n

Zvu\u010di poznato? <\/p>\n\n\n\n

Itekako! A koliko je ovo tek poznato osobama u kompanijama zadu\u017eenim za regrutaciju i selekciju? I po \u010demu \u0107e zapamtiti va\u0161u biografiju ako se bazira na ovakvim i sli\u010dnim terminima koje koristi velika ve\u0107ina kandidata? <\/p>\n\n\n\n

CV je par\u010de papira (sada \u010de\u0161\u0107e onlajn dokument) na osnovu kojeg neko treba da proceni da li ste prava osoba za odre\u0111enu kompaniju. Da li se onda vredi potruditi oko prilago\u0111avanja CV-ja tako \u0161to \u0107ete izdvojiti pola sata \u2013 sat vi\u0161e, a sve u cilju da sebi znatno pove\u0107ate \u0161anse za prolaz na konkursu? Odgovor ve\u0107 sami znate. <\/p>\n\n\n\n

Kako onda to posti\u0107i?<\/p>\n\n\n\n

Istra\u017eite dobro poslodavca <\/h2>\n\n\n\n

Svi smo nekada skloni da vi\u0161e preletimo tekst oglasa za posao, i upamtimo samo ono \u0161to nam je poznato ili ono u \u010demu se mo\u017eemo prepoznati. Zato je po\u017eeljno da pre apliciranje pro\u010ditamo tekst oglasa nekoliko puta<\/strong>, kako bismo bili sigurni \u0161ta se od kandidata o\u010dekuje, i kako bismo prilagodili na\u0161u dokumentaciju onome \u0161to se tra\u017ei. <\/p>\n\n\n\n

Pre po\u010detka sastavljanja CV-a i ostale konkursne dokumentacije, po\u017eeljno je uraditi istra\u017eiva\u010dki deo posla, a to je poku\u0161aj da saznate \u0161to vi\u0161e informai<\/s>cija o poslodavcu i ogla\u0161enoj poziciji<\/strong>.  <\/p>\n\n\n\n

Kako u tekstu oglasa \u010desto ne pi\u0161u sve informacije o poslodavcu, relativno lako mo\u017eemo do\u0107i do njih na sajtu Poslovi Infostud, u odeljku \u2013 upoznajte poslodavce<\/a>. Ako poslodavac nema popunjen profil na sajtu Poslova, mo\u017eete potra\u017eiti informacije na sajtu poslodavca, ili jednostavno preko nekog od internet pretra\u017eiva\u010da.  <\/p>\n\n\n\n

Po na\u0161im istra\u017eivanjima, 80% kandidata najvi\u0161e veruje informacijama koje se mogu saznati od sada\u0161njih ili biv\u0161ih zaposlenih<\/strong> kod \u017eeljenog poslodavca, pa ako znate nekoga ko tamo radi, ne propustite tu priliku, imate sjajan \u201cinsajderski izvor\u201d koji \u0107e vam pomo\u0107i da se \u0161to bolje pripremite. <\/p>\n\n\n\n

Istaknite najreleventnija iskustva<\/h2>\n\n\n\n

Recimo da se prijavljujete za poziciju savetnika u korisni\u010dkoj podr\u0161ci u kompaniji poznatoj po toj delatnosti. Do sada ste u radnoj karijeri stekli nekoliko razli\u010ditih iskustva me\u0111u kojima je i rad kao telefonski prodajni savetnik za klju\u010dne klijente. Pritom, imate jo\u0161 nekoliko vrednih iskustava koje navodite na prvom i drugom mestu, a onda tek na tre\u0107em da ste radili sli\u010dan posao u odnosu na onaj na koji se prijavljujete.  <\/p>\n\n\n\n

Vra\u0107amo se sada na regrutera, osobu koja pregleda recimo 146 prijava pristiglih na ovaj oglas za posao. On ili ona, \u010ditaju CV-eve, ali zbog kratkog roka za selekciju i velikog broja prijava, vi\u0161e ih skeniraju pogledom nego \u0161to ih \u010ditaju<\/strong>. U ovom slu\u010daju \u010dita se ono je istaknuto na po\u010detku, \u0161to zna\u010di da va\u0161 CV ispada iz konkurencije jer su pre najvrednijeg dela navedene dve, u ovom slu\u010daju manje interesantne stavke.  <\/p>\n\n\n\n

Zato, najrelevantnija iskustva, ve\u0161tine i edukacije, stavite na prvo mesto<\/strong> kako biste u startu zainteresovali osobu koja \u0107e va\u0161 CV da pregleda. <\/p>\n\n\n\n

Izbacite ono \u0161to nije va\u017eno<\/h2>\n\n\n\n

Sjajno je ako imate materijala da sastavite CV na \u010detiri strane. To zna\u010di da ste bili vredni i skupili mnogo iskustva u dosada\u0161njoj karijeri. Ali ako sve te stavke nisu od koristi za radno mesto na koje se prijavljujete, to niko, na\u017ealost, ne \u017eeli da \u010dita.  <\/strong><\/p>\n\n\n\n

CV treba da je sveden i da isti\u010de ono \u0161to je zaista va\u017eno za ogla\u0161enu poziciju za koju se prijavljujete. Sve drugo mo\u017ee biti balast. Ako imate bogat CV, zamislite njegovu prvu varijantu kao golemi kamen koji valja isklesati.<\/strong> U rukama umetnika, kamen postaje remek delo tek nakon \u0161to se izbaci sve ono \u0161to je suvi\u0161no.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Detaljnije opi\u0161ite relevantne stavke<\/h2>\n\n\n\n

Nakon \u0161to ste iz CV-a izbacili suvi\u0161ne stavke koje vam ne\u0107e doneti prednost, potrebno je da opisno poja\u010date stavke u biografiji koje \u0107e vam pomo\u0107i da zavredite pa\u017enju<\/strong> va\u0161eg potencijalnog poslodavca. Tu se misli na radno iskustvo, obrazovanje i va\u0161e li\u010dne ve\u0161tine i interesovanja koje \u0107e vam biti od koristi na novom radnom mestu. <\/p>\n\n\n\n

Ukoliko ste tokom \u0161kolovanja poha\u0111ali nastavne predmete koji se ti\u010du va\u0161eg budu\u0107eg posla, sada ih mo\u017eete navesti i ista\u0107i. Ako ste iz njih imali natprose\u010dne ocene, i to je informaicja koja mo\u017ee biti od zna\u010daja.  <\/p>\n\n\n\n

Za one koji ve\u0107 poseduju potrebno radno iskustvo za \u017eeljenu poziciju, po\u017eeljno je u re\u010denici ili dve ispod navedene stavke ukratko objasniti kakav ste posao ta\u010dno radili<\/strong>, koje su vam bile odgovornosti i u \u010demu ste se na tom radnom mestu izve\u0161tili. Na primer, ako aplicirate za poziciju operatera na CNC ma\u0161ini, po\u017eeljno je navesti na kakvom modelu ma\u0161ine ste radili, \u0161ta je bio proizvod i koja je bila va\u0161a uloga u tom procesu proizvodnje.  <\/p>\n\n\n\n

Ako nemate ni jedno ni drugo \u2013 niti adekvatno radno iskustvo, niti formalno obrazovanje za datu poziciju, to ne mora biti kraj. Mo\u017eda ste se u svoje slobodno vreme bavili aktivnostima koje \u0107e vam biti od koristi na budu\u0107em radnom mestu. U tom slu\u010daju takve aktivnosti i interesovanja mo\u017eete navesti i ista\u0107i pre nego neke druge,<\/strong> manje relevantne. <\/p>\n\n\n\n

U dodavanju i opisu relevantnih stavki ne treba preterati. Ne zaboravimo da jedan dobar CV treba da bude pre svega pregledan i uredan, sa razumnom koli\u010dinom informacija za \u010ditanje<\/strong>. Za ula\u017eenje u detalje i dodatna poja\u0161njenja tu je njegovo veli\u010danstvo propratno pismo<\/a> koje je va\u017ean dodatak va\u0161em CV-u.<\/p>\n\n\n\n

Ako ne proveri\u0161, nisi ni uradio <\/h2>\n\n\n\n

Kada je sve gotovo i spremno za slanje, ostaje jo\u0161 jedan korak koji \u0107e vam biti siguracija da ste uradili dobar posao \u2013 a to je provera. Pro\u0111ite kroz va\u0161 prilago\u0111en CV i propratno pismo, i uporedite ga jo\u0161 jednom sa oglasom za posao na koji \u0107ete se upravo prijaviti. Ako ste ne\u0161to propustili da dodate, ili izbacite, ovaj korak \u0107e osigurati da je sve ura\u0111eno kako treba.  <\/p>\n\n\n\n

Dodatan korak bio bi da uklju\u010dite jednu osobu sa strane<\/strong> i zamolite je da pogleda i prokomentari\u0161e va\u0161e \u201cdelo\u201d<\/strong>. \u010cesto \u0107e neko ko nije u\u010destvovao u pisanju va\u0161eg CV-a mo\u0107i objektivnije da sagleda prijavu pre nego vi sami. Osobu od poverenja mo\u017eete uputiti u poziciju za koju se prijavljujete, i zamoliti da pogleda va\u0161 CV i propratno pismo pre slanja, i vrati vam korisnu povratnu informaciju. <\/p>\n\n\n\n

Za kraj, ako vam ovo izgleda kao previ\u0161e pripremnog posla za jedan konkurs za posao, podseti\u0107emo se pravila koje ste ve\u0107 mogli pro\u010ditati u sli\u010dnim tekstovima na na\u0161em sajtu \u2013 bolje je dobro se spremiti za jedan, ili par \u017eeljenih konkursa, nego poslati isti CV i propratnu dokumentaciju na desetine razli\u010ditih, bez mnogo pripreme.  <\/p>\n\n\n\n

Konkurs za posao je meta koja se<\/strong>, u vojni\u010dkom \u017eargonu, ga\u0111a preciznim naoru\u017eanjem<\/strong>, te pucanje na sve strane obi\u010dno ne donosi \u017eeljeni rezultat. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Timski igra\u010d.  Pozitivna osoba.  Voza\u010dka dozvola B kategorije.  Komunikativan\/a.  Zvu\u010di poznato?  Itekako! A koliko je ovo tek poznato osobama u kompanijama zadu\u017eenim za regrutaciju i selekciju? I po \u010demu \u0107e zapamtiti va\u0161u biografiju ako se bazira na ovakvim i sli\u010dnim terminima koje koristi velika ve\u0107ina kandidata?  CV je par\u010de papira (sada \u010de\u0161\u0107e onlajn dokument) na osnovu kojeg neko treba da proceni da li ste prava osoba za odre\u0111enu kompaniju. Da li se onda […]<\/p>\n","protected":false},"author":524264,"featured_media":4279,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[8],"tags":[],"yoast_head":"\nPrilago\u0111avanje CV-ja tra\u017ei vreme, ali se isplati - Poslovi Infostud<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Timski igra\u010d\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Prilago\u0111avanje CV-ja tra\u017ei vreme, ali se isplati - Poslovi Infostud\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Timski igra\u010d\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Poslovi Infostud\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/poslovi\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-05-06T05:41:57+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-05-18T07:55:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/Pisanje-CVa.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"667\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@PosloviInfostud\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@PosloviInfostud\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#organization\",\"name\":\"Poslovi.infostud.com\",\"url\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/\",\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/poslovi\/\",\"https:\/\/www.instagram.com\/poslovi_infostud\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/poslovi-infostud\/\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCoDykSGViuDmOTgcBpgIqwA\",\"https:\/\/twitter.com\/PosloviInfostud\"],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#logo\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"url\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/poslovi-infostud-logo.png\",\"width\":300,\"height\":77,\"caption\":\"Poslovi.infostud.com\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/\",\"name\":\"Poslovi Infostud\",\"description\":\"Blog najboljeg sajta za zapo\\u0161ljavanje u Srbiji\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/?s={search_term_string}\",\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"sr-RS\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"url\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/Pisanje-CVa.jpg\",\"width\":1000,\"height\":667},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/\",\"name\":\"Prilago\\u0111avanje CV-ja tra\\u017ei vreme, ali se isplati - Poslovi Infostud\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2021-05-06T05:41:57+00:00\",\"dateModified\":\"2021-05-18T07:55:36+00:00\",\"description\":\"Timski igra\\u010d\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/\"]}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#\/schema\/person\/15a538fa841ca64e6e3b38ed93128b9b\"},\"headline\":\"Prilago\\u0111avanje CV-ja tra\\u017ei vreme, ali se isplati\",\"datePublished\":\"2021-05-06T05:41:57+00:00\",\"dateModified\":\"2021-05-18T07:55:36+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#webpage\"},\"commentCount\":2,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#primaryimage\"},\"articleSection\":\"Tra\\u017eim posao\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/prilagodavanje-cv-a-trazi-vreme-ali-se-isplati\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#\/schema\/person\/15a538fa841ca64e6e3b38ed93128b9b\",\"name\":\"Nenad Luki\\u0107\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"sr-RS\",\"url\":\"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/nenad.lukic_-96x96.jpg\",\"caption\":\"Nenad Luki\\u0107\"},\"description\":\"Organizuje ljude, vreme, i resurse kako bi ideje postale uspe\\u0161ni projekti. Trenutno se bavi istra\\u017eivanjem zadovoljstva zaposlenih u kompanijama, ispituje o\\u010dekivanja kandidata na tr\\u017ei\\u0161tu rada, i sa kolegama sprovodi najve\\u0107i onlajn Sajam zapo\\u0161ljavanja u regionu. Na posao voli da dolazi biciklom, a za\\u0161to i ne bi kada je Subotica ve\\u0107 tako ravna.\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4274"}],"collection":[{"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/524264"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4274"}],"version-history":[{"count":11,"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4274\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4337,"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4274\/revisions\/4337"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4279"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4274"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4274"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/poslovi.infostud.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4274"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}