Brand Manager

BRAND MANAGER

Lokacija:                          Srbija

Tip ugovora:                     Puno radno vreme

Model rada:                      Remote 

O kompaniji:

Springwell D.O.O. je inovativna farmaceutska kompanija specijalizovana za razvoj, proizvodnju i distribuciju sopstvenih brendova dijetetskih suplemenata, medicinskih sredstava i kozmetike. Sa dugogodišnjim iskustvom i prisustvom na domaćem, regionalnom i međunarodnom tržištu, posvećeni smo unapređenju zdravlja i kvaliteta života kroz visokokvalitetne i naučno utemeljene proizvode. Vođeni motom Holistic Living, kontinuirano razvijamo rešenja koja inspirišu poverenje i promovišu odgovoran pristup zdravlju.

SVRHA RADNOG MESTA

Vodi ključne marketinške procese, upravlja marketing budžetom i osigurava njihovu sinhronizaciju sa komercijalnim i razvojnim ciljevima kompanije, uz stalno unapređenje pozicioniranja brenda i profitabilnosti poslovanja.
Učestvuje u razvoju i implementira strategije koje doprinose rastu i razvoju brendova iz portfolija kompanije (Dr. Viton, Auron, San Sebastian, Nature Essentials).

KLJUČNE ODGOVORNOSTI I GLAVNI ZADACI

• Vodi izradu godišnjeg Brand & Marketing plana, u skladu sa strateškim smernicama kompanije; upravlja njegovom implementacijom kroz sve kanale i funkcije
• Koordinira i vodi sprovođenje istraživanja tržišta (kvalitativna, kvantitativna, ad hoc), samostalno i u saradnji sa eksternim agencijama
• Učestvuje u razvoju i implementira strategiju pozicioniranja brendova, uključujući razvoj cenovne politike
• Ucestvuje u razvoju novih proizvoda
• Upravlja procesom lansiranja novih proizvoda – izlaska na tržište
• Koordinira rad kreativnih timova i dizajnera, obezbeđuje kvalitet i konzistentnost brend sadržaja na svim tačkama kontakta (digital, print, ambalaža itd.)
• Samostalno vodi odnose sa javnošću i PR aktivnosti u skladu sa brend strategijom
• Definiše potrebe, upravlja nabavkom i sprovođenjem POSM materijala
• Planira i nadgleda sprovođenje BTL kampanja, u saradnji sa eksternim agencijama i prodajnim timovima
• Učestvuje u osmišljavanju i evaluaciji lojalti programa, u saradnji sa CX, prodajom i digital marketing timom
• Aktivno doprinosi usklađivanju promocija u okviru S&OP procesa i sinhronizaciji marketinga sa prodajom i lancem snabdevanja
• Učestvuje u planiranju i razvoju Trade marketing aktivnosti, u saradnji sa prodajom
• Saradjuje na razvoju i integraciji web shop sadržaja i digitalnih funkcionalnosti relevantnih za brend
• Analizira performanse brendova i konkurenciju; predlaže korektivne mere i unapređenja
• Priprema izveštaje o rezultatima brend i marketinških aktivnosti i prezentuje ih relevantnim funkcijama
• Efikasno upravlja dodeljenim marketing budžetom
• Reference: orUuKOiXYFVuzMTsZMyVCz4_DfyD87ReAwDpVOh-RW0.

KVALIFIKACIJE I ISKUSTVO

• Visoko obrazovanje iz oblasti marketinga, menadžmenta, komunikacija ili srodnih oblasti
• Minimum 3–5 godina iskustva u brand managementu ili sličnim pozicijama
• Iskustvo u FMCG, farmaceutskoj ili kozmetičkoj industriji je prednost

KOMPETENCIJE

• Duboko razumevanje razvoja brend strategije i pozicioniranja proizvoda
• Znanje o tržišnim istraživanjima, cenovnim politikama i ponašanju potrošača
• Iskustvo u koordinaciji kreativnih procesa, dizajna i razvoja komunikacionih materijala
• Poznavanje procesa razvoja i lansiranja proizvoda
• Razumevanje digitalnog marketinga, e-commerce i multikanalne integracije
• Veštine rada sa digitalnim kanalima, PR-om i eksternim agencijama
• Poznavanje rada sa budžetom i analitičkim alatima (BI alati itd.)
• Strateško i analitičko razmišljanje
• Inicijativa, samostalnost i orijentacija na rezultat
• Izražene komunikacione i prezentacione veštine
• Spremnost na timsku saradnju i rad sa više funkcija
• Visoka organizovanost i upravljanje prioritetima

ŠTA NUDIMO:

• Učešće u razvoju prepoznatljivih i rastućih brendova
• Rad u profesionalnom i podržavajućem okruženju
• Priliku za učešće u internacionalnim projektima i lansiranju proizvoda
• Fleksibilne radne uslove i moderan pristup organizaciji posla
• Mogućnosti za stručno usavršavanje i razvoj karijere

Samo kandidati koji ispunjavaju uslove biće pozvani na intervju.

Testiranje kompetencija je moguće u formi izrade probnog projekta ili rešavanje zadataka.

Trajanje ugovora i probni period su predmet dogovora.

Springwell je poslodavac koji obezbeđuje jednake mogućnosti za zapošljavanje, rad i napredovanje.