Kompanija Arhi.pro d.o.o. iz Beograda je osnovana 2002. godine i pruža potpunu podršku i kompletnu uslugu u projektovanju iz oblasti arhitekture i enterijera, konstrukcija i građevinskih instalacija, kao i izvođenju završnih zanatskih radova i građevinskih instalacija u građevinskoj industriji. Takođe, specijalizovani smo za oblast korporativne arhitekture, razvoja “brand’’ standarda i “design and build” usluge. Kompanija Arhi.pro je podeljena na arhitektonski/projektantski sektor i na sektor operative/izvođenja radova.
Usled povećanog obima posla kompanija Arhi.pro d.o.o. raspisuje konkurs za sledeće radno mesto:
Diplomirani mašinski inženjer
Beograd
Zadaci radnog mesta:
- Organizacija, koordinacija i izrada projektno tehničke dokumentacije i koordinacija izvođenja radova
- Učestvovanje u izradi dimaničkih planova projekata i praćenje realizacije istih
- Komunikacija sa klijentima, nadležnim službama, dobavljačima i svim drugim učesnicima na projektu
- Kontrola kvaliteta projektno tehničke dokumentacije i izvedenih radova
- Vršenje tehničke kontrole projektne dokumentacije
- Vršenje projektantskog i/ili stručnog nadzora nad izvođenjem radova
- Upravljanje projektima u projektovanju i izvođenju radova, u svim fazama
- Vođenje odgovarajuće administracije za projekte ili gradilišta koji su mu dodeljeni
Uslovi za kandidate:
- Završen mašinski fakultet - smer termotehnika
- Minimum 5 godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima
- Posedovanje licenci 330 i 430
- Odlično znanje engleskog jezika (govorni i pisani)
- Odlično poznavanje AutoCad-a i MS Office paketa, kao i stručnih programa za projektovanje termotehničkih instalacija i poželjno poznavanje softvera MS Project
- Vozačka dozvola B kategorije
Nudimo Vam:
- Rad na referentnim projektima
- Mogućnost stručnog usavršavanja i napredovanja
- Timski rad u okviru velikog tima inženjera
- Prijatno i kreativno radno okruženje
Ukoliko smatrate da ispunjavate navedene uslove, Vašu prijavu možete poslati elektronskim putem.
Arhi.pro d.o.o. je preduzeće koje pruža podjednaku šansu svim kandidatima bez obzira na pol, boju kože, godine starosti, bračni status, fizičku predispoziciju, zdravstveno stanje (invalidnost), nacionalnu pripadnost, veroispovest, seksualno ili političko opredeljenje, članstvo u različitim organizacijama.