Potreban nam je:
Komercijalni direktor
Od novog komercijalnog direktora se očekuje da:
- Bude zadužen za razvoj poslovne strategije i poslovnog plana preduzeća i izradu budžeta preduzeća
- Učestvuje u izradi analiza izveštaja o nabavci, prodaji i marketingu
- Osigurava sprovođenje poslovne politike preduzeća
- Pronalazi nove poslovne mogućnosti
- Učestvuje u pregovorima sa poslovnim partnerima
- Prati razvoj konkurencije
- Pažljivo upravlja operacijama (prihodi / rashodi) za sve projekte unutar firme
- Donosi odluke i upravlja periodičnim ciljevima firme kao i marketinškim ativnostima
- Uspostavlja i sprovodi sistem izveštavanja
- Utvrđuje probleme i donosi rešenja koja su najdelotvornija za njihovo rešavanje
- Nadzire rad ključnog osoblja kroz praćenje ispunjenja planova i ciljeva
- Implementira sistem motivacije zaposlenih
- Uspostavlja i održava odnose s kupcima i dobavljačima
- Priprema nacrte normativnih akata društva
- Učestvuje u definisanju pravila ponašanja za zaposlene, politike plata i pravila interne komunikacije.
- Održava dnevno nedeljne sastanke sa odeljenjima nabavke, prodaje, kao i sa tehničkim sektorom maloprodaje i logistike
- Brine se o svim radovima i projektima koji su u toku
Traži se:
- Minimalno pet godina radnog iskustva na vodećim položajima direktora maloprodaje odnosno komercijalnog direktora
- Dokazana dostignuća, pro-aktivnost, samostalnost, ambicioznost i motivisanost
- Kreativnost i inicijativa
- Spremnost da u svim prilikama preuzme odgovornost za svoje postupke
- Odlične komunikaciono prodajne i prezenterske veštine
- Napredno poznavanje računarskih veština i iskustvo u radu s bazama podataka
- Odlično poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu
- Visoka stručna sprema
Rok za konkurisanje: 28.09.2012.