Konsultanska kompanija u oblasti ljudskih resursa.
U okviru našeg programa u procesu selekcije kandidata za posao uspešno povezujemo potrebe klijenata sa najboljim kadrovima na tržištu i ističemo korišćenje Harrison Assessmenta.
Naš klijent je uspešna i ugledna kompanija Najteks doo koja se bavi uvozom i veleprodajom tekstilne metraže i pozamanterije.
Najteks je osnovan 2009. godine sa neprocenjivim kapitalom, a to je dugogodišnje iskustvo, koje su osnivači i zaposleni uneli u firmu. Vredan i strpljiv rad, korak po korak, doneo je poziciju, koju danas Najteks zauzima. Uz tim motivisanih ljudi, sa različitim talentima, obrazovanjem i iskustvom, kompanija pruža visok nivo usluge svojim klijentima. Kako bi ovaj tim bio još jači i uspešniji, u potrazi smo za motivisanim i pouzdanim kolegom/koleginicom na poziciji: MENADŽER PRODAJE (JUNIOR)
Potrebne kvalifikacije:
- VII stepen stručne spreme
- Minimum 1 godina iskustva u prodaju
- Rad u sistemima: ERP
- Napredno znanje programa MS Office
- Znanje engleskog jezika
- Vozačka dozvola B kategorije
Potrebne veštine i sposobnosti:
- Veština prezentacije, komunikacije i pregovaranja
- Incijativa i odgovornost za ostvarivanje prodajnih rezultata
- Poznavanje marketinških veština i njihovo korišćenje u prodajne svrhe
- Sklonost timskom radu, kooperativnost
- Spremnost na kontinuiranu edukaciju i usavršavanje
Zaduženja:
- Planiranje i koordinacija rada sa klijentima, preuzimanje porudžbina od klijenata i praćenje celokupnog procesa do konačne isporuke robe i materijala
- Kreiranje planova prodaje i odgovornost za realizaciju ciljeva prodaje
- Animiranje kupaca (postojećih i potencijalnih) i stvaranje mogućnosti za dalji razvoj prodaje
- Planiranje i organizacija promotivno-prodajnih akcija
- Obavljanje post-prodajnih aktivnosti (kontakt s kupcem posle kupovine, utvrđivanje kupčevog zadovoljstva kupovinom, održavanje pozitivnog odnosa, utvrđivanje dodatnih potreba i sl.)
- Kvalitetno prezentovanje kompanije na poslovnim sastancima u firmi i van nje, dobro poznavanje robe i materijala
- Aktivno praćenje tržišnih kretanja i trendova, stalno praćenje odnosa ponude i potražnje, kao i cena i aktivnosti konkurenata
- Redovan rad sa bazom klijenata i izveštavanje o poseti kupcima
- Priprema tenderske dokumentacije, blagovremeno slanje prijava na tender i koordinacija celog procesa do zatvaranja tendera
- Učešće na sastancima prodajnog tima u cilju razmene informacija, analize ostvarenih rezultata i postavljanje planova
- Redovno izveštavanje menadžmentu o realizovanim prodajnim aktivnostima
Nudimo Vam:
- profesionalan poslovni ambijent
- rad u rastućoj kompaniji iz ove oblasti
- redovna primanja i nagrađivanje prema rezultatima
- obuku i edukaciju za razvoj vaše karijere
- radni odnos na određeno vreme
Ukoliko vidite sebe kao člana tima našeg klijenta, molimo Vas da svoj CV sa fotografijom dostavite elektronskim putem.
Rok za prijavu: 12.03.2021.
Zahvaljujemo se svim kandidatima na interesovanju i prijavi, zadržavamo diskreciono pravo da kontaktiramo kandidate koji uđu u uži izbor.
Sve informacije će se tretirati sa krajnjom poverljivošću u svrhu sprovođenja selekcije za ovo radno mesto u skladu sa Zakonom o zaštiti podataka o ličnosti.
Beaconhouse d.o.o.
- Skender Begova 53b/I/3, Beograd, Srbija
- PIB: 106611986
- Matični broj: 20644214