Konkurs je istekao.

Knjigovođa

Neimar Projekt d.o.o.

Niš

15.09.2008.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Preduzeće koje se bavi trgovinom građevinskog materijala kao i izvođenjem završnih radova u građevinarstvu, zbog svog rasta i povećanog obima posla, traži motivisanog i profesionalnog kandidata za radno mesto:


KNJIGOVOĐA


Opis posla:

  • Obavljanje poslova interne administracije (provera, knjiženje, arhiviranje, ažuriranje i kompletiranje dokumenata)
  • Obračun PDV-a i formiranje odgovarajućih poreskih prijava za Poreku upravu
  • Izrada završnog računa kao i avansnih i internih računa
  • Obračun nabavke robe - izrada kalkulacija nabavne odnosno prodajne vrednosti robe
  • Knjiženje ulaznih i izlaznih faktura, kalkulacija, trgovačkih knjiga, izvoda banaka
  • Obrada podataka vezanih za obračun i isplatu zarada, propisanih poreza i doprinosa
  • Blagovremeno vršenje finansijskih i računovodstvenih poslova i praćenje zakonskih propisa kao i praćenje deviznog poslovanja preduzeća
  • Ostali poslovi iz oblasti knjigovodstva

Potrebne kvalifikacije:

  • Minimum srednja stručna sprema ekonomskog usmerenja
  • Minimum 2 godine iskustva na istim ili sličnim poslovima
  • Poznavanje domaće zakonske regulative, knjigovodstvenih standarda i propisa, računovodstvenih i poreskih propisa
  • Poznavanje MS Office paketa
  • Poznavanje engleskog jezika

Profil kandidata:

  • Odlične organizacione sposobnosti i sposobnost optimizacije radnih zadataka
  • Etičan pristup i odgovornost prema radu
  • Visok stepen autonomije i predanost poslu
  • Preciznost, tačnost i brzina u radu

Zaposlenima nudimo odlične uslove rada kao i priliku za dalje razvijanje karijere u dinamičnoj radnoj sredini.

Rok za konkurisanje: 15.09.2008.

Napomena: Prednost imaju kandidati sa licencom. Samo kandidati koji uđu u uži izbor će biti kontaktirani.


    Neimar Projekt d.o.o.

    Omladinskih brigada 86g/2 11070, Beograd, Srbija

    PIB: 100665742

    Matični broj: 17187384

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.