Nova radna mesta za mlade stručnjake

Centroproizvod je, bez obzira na najveću svetsku ekonomsku krizu, tokom poslednjeg kvartala 2008. godine i u januaru značajno povećala broj zaposlenih. U trenutku kada najveće kompanije otpuštaju radnike, novi posao u jednoj od najuspešnijih domaćih firmi, dobilo je preko 30 ljudi. Ovakav pozitivan trend biće nastavljen i tokom 2009. godine, kada se očekuje otvaranje 40 novih radnih mesta, što predstavlja najbolji dokaz uspešnog poslovanja Centroproizvoda i velikih razvojnih planova za naredni period. - U današnje vreme kada su, nažalost, veoma česti slučajevi otpuštanja radnika, zatvaranja pogona i slabe prodaje, naša kompanija nastavlja da zapošljava i povećava broj stručnjaka u svim oblastima - izjavio je generalni direktor Centroproizvoda Nemanja Popov i naglasio da je tokom 2008. godine čak 35 odsto novozaposlenih sa VII stepenom stručne spreme. Direktor Popov kaže i da će Centroproizvod nastaviti da otvara nova radna mesta tokom 2009. godine, a zahvaljujući činjenici da se primanja isplaćuju u dan, kao i da ona uključuju regres, topli obrok i dodatak za minuli rad, ova Kompanija spada u red najpoželjnijih poslodavaca. O tome svedoči i veliki broj kandidata koji se javi na konkurse za nova radna mesta. Centroproizvod nastavlja da ulaže u dalju edukaciju radnika, pa je samo tokom prošle godine organizovano više od 120 obuka na kojima je bilo oko 1.000 zaposlenih, Dakle, imajući u vidu date statistike, može se reći da približno 10% zaposlenih svakog meseca pohađa određeni vid obuke, kako internog, tako i eksternog tipa, zahvaljući čemu oni stiču mogućnost internog napredovanja i promovisanja na viša i stručnija radna mesta. Izvor: Poslovna žena