Planer međunarodnog transporta za FRIGO/AMBIENT vozila

Kompanija Milšped je globalno prepoznatljivo ime i regionalni lider u oblasti transporta i logistike, prepoznatljiv po logističkim rešenjima i uslugama koje podrazumevaju naprednu tehnološku i softversku podršku. Uspešno poslujemo preko 30 godina i ponosni smo na činjenicu da naša kompanija trenutno zapošljava preko 4400 ljudi u 15 zemalja sveta, na čak tri kontinenta. Sve usluge koje pružaju naše kompanije u regionu i u svetu, predstavljaju adekvatan odgovor na kompleksne zahteve klijenata za integrisane usluge na regionalnom i međunarodnom nivou. Milšped je partner koji razume specifične potrebe i izazove svojih klijenata i uvek se maksimalno trudi da na njih kvalitetno i brzo odgovori.

Naš sektor međunarodnog transporta širi svoj tim i raspisuje konkurs za sledeću poziciju:

Planer međunarodnog transporta za FRIGO/AMBIENT vozila

Lokacija rada: Novi Beograd

Ključne aktivnosti i odgovornosti:

• Organizacija i kontrolisanje realizacije transportnih zadataka za tržište Mađarske;
• Koordinacija rada flote vozila angažovanih prevoznika i preraspodela transportnih kapaciteta;
• Komunikacija sa klijentima i prevoznicima;
• Izrada transportnih naloga u softverima;
• Kontrolisanje kvaliteta usluga angažovanih prevoznika;
• Izrada specifikacija za fakturisanje usluga.
• Reference: Rv0-3BADc5N7Wxp7DuKiLtUx_gyJVBpQSurdtcfeLgdhtXFM0Z3nikQXDvmHvIgi

Naš idealan kandidat poseduje:

• Poželjno radno iskustvo od 1 godine u radu sa standard i/ili frigo vozilima;
• Odlično poznavanje MS Office;
• Dobro poznavanje engleskog jezika;
• Proaktivan pristup, razvijene veštine komunikacije.

Nudimo Vam:

• Rad u podsticajnom okruženju koje ceni proaktivnost i nagrađuje inicijativu;
• Saradnju sa stručnim i posvećenim timovima u zemlji i regionu;
• Jasno strukturisan razvojni program i mogućnosti stručnog usavršavanja kroz interne i eksterne treninge;
• Dodatne dane godišnjeg odmora i plaćene slobodne dane za važne životne događaje;
• Paket benefita koji uključuje privatno zdravstveno osiguranje i Fitpass po povlašćenim uslovima;
• Organizovane sportske aktivnosti i plaćene kotizacije za učestvovanje na atletskim događajima.

Porodična podrška:

• Skraćeno radno vreme za mame – tokom prva 2 meseca nakon povratka sa porodiljskog odsustva;
• 5 plaćenih slobodnih dana za tate povodom rođenja deteta;
• Dodatnih 5 dana godišnjeg odmora za samohrane roditelje i roditelje dece sa smetnjama u razvoju;
• Novogodišnji bonus za decu do 10 godina... i druge pogodnosti.

Ukoliko Vas motiviše dinamično okruženje i spremni ste za razvoj i usavršavanje, pošaljite nam svoju biografiju!

Zahvaljujemo se svim kandidatima na interesovanju i zadržavamo diskreciono pravo da kontaktiramo kandidate koji uđu u uži izbor. Dostavljanjem prijave kandidat daje pristanak da kompanija njegove lične podatke obrađuje u postupku selekcije u skladu sa Zakonom o zaštiti podataka o ličnosti.