Navika predstavlja rutinski oblik ponašanja koji se dešava na podsvesnom nivou i o kom ne moramo da razmišljamo (da uključimo svesno razmišljanje za rešavanje datog problema ili problemske situacije). To su svi oni oblici ponašanja koji se obavljaju… 
Ukoliko niste odlučili koji fakultet/visoku
školu želite da upišete, konkurišete za neki posao, pripremate se za intervju ili ste primljeni
na novo radno mesto, a niste sigurni šta taj posao podrazumeva, za vas smo pripremili opise
zanimanja koji će vam pomoći da saznate koji zadaci vas čekaju.
Nedeljni presek oglasa: Puno dobrih poslova na našem sajtu čeka na vas!
Na našem sajtu Poslovi Infostud dostupno je 3.017 oglasa za posao, od toga 59 oglasa je za remote pozicije, a 153 oglasa je sa hibridnim modelom rada.
| 0
detaljnije
U četvrtak, 10. jula, u beogradskom Impact Hub-u održana je radionica posvećena zapošljavanju izbeglica i tražilaca azila, u organizaciji kancelarije UNHCR-a u Srbiji, a uz podršku Infostuda kao partnerske kompanije. Ideja radionice bila je da se ljudima koji su, ne svojom voljom, bili primorani da napuste svoju i da dođu u novu zemlju, približe pravila, očekivanja i mogućnosti na tržištu rada u Srbiji - od osnovnih prava, preko načina apliciranja, do razumevanja radne kulture.
Trenutno je dostupno 2.878 oglasa za posao, uključujući 70 oglasa za rad od kuće i 150 oglasa je sa hibridnim modelom rada.
Na našem sajtu dostpno je 3.137 oglasa za posao, od toga 83 oglasa je za remote poslove, a 162 oglasa je sa hibridnim modelom rada.
Traženje posla i zapošljavanje više ne izgledaju kao pre. Ni regrutacija i selekcija nisu ostale imune na prodor veštačke inteligencije, koja je i u ovom polju promenila mnogo toga – način na koji biramo poslove, ali i kandidate.