Konkurs je istekao.
Siemens Mobility d.o.o. logo

Bravar

Siemens Mobility d.o.o.

Kragujevac

19.12.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Kompanija Siemens Mobility više od 160 godina zauzima lidersku poziciju na tržištu u oblasti proizvodnje voznih sredstava, inteligentnih saobraćajnih sistema i transportnih rešenja. Zahvaljujući digitalizaciji i inovativnom pristupu, Siemens Mobility omogućava korisnicima širom sveta da svoju infrastrukturu učine inteligentnom, poboljšaju putničko iskustvo i garantuju dostupnost u svakom trenutku.

Danas su osnovne delatnosti kompanije Siemens mobility d.o.o Cerovac proizvodnja i montaža lakih šinskih vozila, proizvodnja različitih komponenti za šinska vozila kao i Inženjering.

Zaduženja:

  • Izvođenje najsloženih bravarsko-monterskih poslova
  • Sečenje, savijanje, brušenje, bušenje limova
  • Obrada limova, profila, cevi
  • Ručno ili mašinsko narezivanje navoja
  • Ručno ili mašinsko savijanje, brušenje, bušenje
  • Montaža podsklopova – sklopova
  • Sklapanje složenih konstrukcija
  • Čitanje konstrukcione i tehničke dokumentacije
  • Priprema i pozicioniranje komponenata za zavarivanje
  • Čitanje tehničkih crteža
  • Autokontrola/kontrola svojih radnih operacija
  • Adekvatno korišćenje sredstava za rad
  • Priprema mašine, opreme, alata i provera svih parametara za bezbedan početak rada
  • Čišćenje mašine, opreme, alata i radnog mesta

Posebni uslovi:

  • III ili IV stepen stručne spreme (poželjno tehničke struke)
  • Poznavanje čitanja konstrukcione i tehničke dokumentacije je prednost
  • Smatraće se prednošću ukoliko kandidati imaju 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima

    Siemens Mobility d.o.o. Cerovac

    Cerovac Sobovica bb - Desimirovac, Kragujevac, Srbija

    PIB: 101578476

    Matični broj: 17286064

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.