Konkurs je istekao.
MD projekt institut d.o.o. logo

DIplomirani inženjer zaštite zaštite na radu (zaštite od požara)

MD projekt institut d.o.o.

Niš, Trg kralja Aleksandra Ujedinitelja 2/5

05.08.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme

OPIS POSLOVA:

Asistent saradnik u ostvarivanju preventivnih mera iz oblasti zaštite od požara i bezbednosti i zdravlja na radu 

USLOVI:

  • stepen stručne spreme: najmanje VI2 stepen u obimu od 240 ESP bodova 
  • obrazovno naučno polje: tehničko-tehnološke nauke ili prirodno-matematičke nauke
  • položen stručni ispit: uverenje o položenom stručnom ispitu iz oblasti zaštite od požara i uverenje o praktičnoj osposobljenosti za obavljanje poslova bezbednosti i zdravlja na radu
  • radno iskustvo u stuci - najmanje pet godina
  • dozvola “B” kategorije: aktivno iskustvo u upravljanju vozilom najmanje pet godina
  • savršen rad na računaru
  • znanje engleskog jezika

PROFIL KANDIDATA:

  • izvrsne komunikacijske veštine  i sposobnost da se taktičko rešavaju problemI klijenata 
  • spremnost za dalje učenje, istraživanje i usavršavanje
  • timski igrač

BENEFITI:

  • aktivna i stimulativna primanja u skladu sa iskustvom i zalaganjima
  • timsko i dinamično okruženje
  • mogućnost eksterne i interne edukacije
  • mogućnost stalnog zaposlenja

Više inforamacija o kompaniji na www.mdinstitut.co.rs

    MD projekt institut d.o.o.

    Mi smo specijalizovana, akreditovanai licencirana kompanija sa sedištem u Nišu koja se bavi  istraživanjem i unapređenjem preventivnih mera u oblastima bezbednosti i zdravlja na radu, zaštite životne sredine i zaštite od požara. Zapošljavamo preko 40 (četrdeset) visokoobrazovanih stručnjaka različitih profila. Za obavljanje poslova iz delatnosti posedujemo sve licence, ovlašćenja i rešenja Ministarstva za rad i socijalne politike, Ministarstva unutrašnjih poslova, Ministarstva za zaštitu…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.