Konkurs je istekao.

Domaćica/Domaćin hotela

Putnik Kopaonik d.o.o.

Kopaonik (poslodavac nudi smeštaj), Prikaži adresu

14.10.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Hotel Putnik Kopaonik se nalazi na Sunčanoj dolini, najlepšem delu Kopaonika na 1 650 m/nv. Kompletno renoviran hotel, sada svojim gostima nudi sve ono što će njihov odmor učiniti komfornim, zanimljivim i prijatnim. Smeštajni kapacitet je 116 jednica, različite strukture. Sadržaj hotela: Wellness&spa centar, fitnes centar, dve kongresne sale i sala za sastanke, skijašnica, dve igraonice za decu, otvoreni multifunkcionalni sportski teren, pansionski i a la cart restoran Stara vila  kao i Sunset Cafe.

Uslovi i kvalifiakcije:

Minimum 1 godina radnog iskustva u hotelijerstvu na poziciji domaćin/domaćica hotela.
Napredan nivo engleskog jezika i poželjno poznavanje ruskog jezika.
Izražene pregovaračke i organizacione veštine 
Poželjno je poznavanje rada u Protelu.

Opis posla:

-Organizuje, koordinira i kontroliše proces rada u hotelskom domaćinstvu.

-Sarađuje sa odeljenjima, recepcije, hrane i pića, tehničke službe i prodaje.

-Vodi evidenciju o pravilnom rukovanju inventara, opreme, trebovanje potrošnog materijala.

-Uvodi u rad i kontroliše nove i stalne radnike, vrši evaluaciju zaspolenih i nadzire njihov rad.

-Stara se da odeljenje radi po standardima i procedurama koje su propisane za hotel.

-Učestvuje u organizovanju dezinfekcije, dezinsekcije i deratizacije prostora, pribora itd.

-Obavlja sve ostale dužnosti propisane za navedenu poziciju.

Ukoliko zaposlen/zaposlena nije sa područja Kopaonika i okoline, poslodavac-hotel obezbeđuje smeštaj.

Putnik Kopaonik d.o.o.

Sunčana dolina bb, Raška, Srbija

PIB: 108944470

Matični broj: 21098019

Konkurs je istekao.

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.