Konkurs je istekao.
All IP d.o.o. logo

Finansijsko računovodstveni saradnik

All IP d.o.o.

Beograd

20.04.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Mi smo domaća/internacionalna kompanija, koja se bavi uslugama u oblasti telekomunikacija. Primenjujemo najnovije tehnologije komunikacije, najnovija softwareska rešenja, moderno mrežno okruženje, ali takođe se i sami bavimo programiranjem i razvojem aplikacija za naše potrebe. Naši klijenti su velike inostrane kompanije, koje zahtevaju visoki nivo profesionalizma i kvaliteta naših usluga.

Tražimo stručne, talentovane i saradnike sa idejom. Pre svega tražimo poštene, predane i posvećene osobe koje su spremne da rade u timskom okruženju, ali i spremne da iznesu posao samostalno. Nudimo Vam zaposlenje u dinamičnom okruženju, koje svakodnevno raste, sa svakodnevnim izazovima.

Osnovna zaduženja:

  • Ažurno vođenje analitike kupaca i dobavljača
  • Realizacija poslova dinarskog i deviznog platnog prometa (e-banking) i knjiženje izvoda
  • Kreiranje i knjiženje izlaznih finansijskih dokumenata
  • Poslovna korespondencija sa domaćim i ino-partnerima
  • Formalna, računska i PDV kontrola i evidentiranje ulaznih računa (domaćih i ino)
  • Kreiranje internih i izveštaja za eksterne korisnike (banke, statistika, osiguranje)
  • Učestvovanje u pripremi i izradi finansijskih izveštaja, procesu revizije FI

Uslovi:

  • Fakultet ekonomske struke
  • Rad u Pantheonu u periodu od najmanje 2 godine
  • Poznavanje engleskog jezika (poslovna korespondencija)
  • Odlično poznavanje MS Office paketa
  • Obavezno iskustvo od 2 godine na istim ili sličnim poslovima

Poželjno:

  • Visok nivo analitičnosti, ažurnost i posvećenost
  • Samostalnost u realizaciji poslovnih zadataka
  • Spremnost za usvajanje novih znanja

Nudimo Vam:

  • Stalnu obuku i dalje usavršavanje
  • Mogućnost napredovanja
  • Rad u kolegijalnom, profesionalnom i dinamičnom okruženju
    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.