Zadaci i odgovornosti:
- Administrativni poslovi vezani za HR sektor
- Podrška i stalna komunikacija sa HR menadžmentom
- Aktivno učestvovanje u procesu regrutacije i selekcije kandidata
- Vođenje evidencije o zaposlenima
- Svakodnevna komunikacija sa prodajnim sektorom
- Učestvovanje u kreiranju planova obuka i razvoja zaposlenih
- Vođenje on board procesa za nove zaposlene
Uslovi:
- Završene osnovne studije humanističkog usmerenja
- Minimum 1 godina iskustva na sličnim pozicijama
- Konverzacijski nivo engleskog jezika
- Poznavanje rada na računaru
- Spremnost za konstantno učenje
Konkurs je istekao.
HiTrek d.o.o.
- Milentija Popovića 11a, Beograd, Srbija
- PIB: 110982287
- Matični broj: 21409863