HR menadžer

Kompanija WSL Refrigeration traži iskusnog i motivisanog HR menadžera koji će se pridružiti našem dinamičnom timu. Kao HR menadžer, bićete odgovorni za planiranje i sprovođenje svih aktivnosti vezanih za ljudske resurse, s ciljem unapređenja korporativne kulture i postizanja ukupnih ciljeva kompanije.

Ključne odgovornosti:

• Planiranje i sprovođenje aktivnosti vezanih za ljudske resurse
• Administrativni poslovi – priprema ugovora o radu, odluka, rešenja…
• Registracija prijava, odjava i promena na CROSO portalu
• Sprovođenje zapošljavanja, regrutacije i selekcije kandidata
• Organizacija uvođenja novozaposlenih u posao (onboarding)
• Organizacija završetka radnog odnosa sa zaposlenima (offboarding)
• Utvrđivanje i sprovođenje strategije unapređivanja korporativne kulture
• Izrada plana zapošljavanja i uticanje na stopu fluktuacije zaposlenih
• Analiza i praćenje tržišta rada
• Izrada i predlaganje benefita za radna mesta, kao i predlaganje izmena u skladu sa potrebama tržišta rada
• Analiza potencijala zaposlenih i njihovih preferenci
• Briga o merama i nivou zadovoljstva zaposlenih, identifikovanje oblasti koje zahtevaju poboljšanje
• Rad na razvoju tima i obezbeđivanju obuka
• Briga o međuljudskim odnosima zaposlenih
• Izrada i sprovođenje procedura i kodeksa za kvalitetniji rad i razvoj u kompaniji
• Kontrola poštovanja politike kompanije i propisa, u skladu sa važećim zakonom o radnom pravu
• Reference: VW7ZRgCAdbS5L_-E-05ofR_YZLMKTq_3Hb5-g-tWc_hkBYy3DNX7aSX-P3R5R_vB

Potrebne kvalifikacije:

• Minimum VI stepen stručne spreme društvenih nauka
• Minimum 3-5 godina radnog iskustva na poziciji HR
• Odlično znanje rada na računaru
• Znanje engleskog jezika
• Posvećenost poslu
• Dobro poznavanje međuljudskih odnosa

Šta nudimo:

• Konkurentna plata i beneficije
• Profesionalni razvoj i prilike za usavršavanje
• Rad u podržavajućem i dinamičnom okruženju