Konkurs je istekao.
Hanna Instruments d.o.o. logo

Junior Sales Person

Hanna Instruments d.o.o.

Beograd

24.04.2021.

  • 60.000 - 75.000 RSD (mesečno)
  • ugovor
  • puno radno vreme

Hanna Instruments d.o.o. razvija nacionalno tržište i otvara nove kancelarije i zapošljava nove radnike.

Za našu kancelariju prodaje u Beogradu, trenunto tražimo dve osobe za poziciju Junior Sales Person.

Kandidate koje tražimo su preduzmiljive osobe sa incijativom, komunikativne i sposobne da uspostave lični odnos sa kupcima.

Zahtevamo sledeće minimalne uslove kako bi se prijava kandidata uzela u razmatranje:

  • Univerzitetska diploma iz hemije/biotehnologije/prehrambene tehnologije/poljoprivrede/tretman voda
  • Tečan engleski jezik (pisani i govorni)
  • Vozačka dozvola (aktivan vozač)
  • PC pismenost (Outlook/MS Office)

Opis posla:

Prodavac mora da uspostavi kontakt sa kupcima i ostvari mogućnost prodaje, da ostane u kontaktu sa kupcima telefonom i posetom kod već postojećih i novih kupaca. Prodavac mora da savetuje kupce o najboljem izboru proizvoda i da im izda ekonomičnu ponudu. 

Dodelićemo platu od 60.000 do 75.000 dinara u skladu sa aktuelnom pozicijom i iskustvom koje kandidat može da dokaže. Podnosioci zahetva, koji su zainteresovani za ovu poziciju, svoju prijavu treba da pošalju isključivo na ENGLESKOM jeziku kako bi bila uzeta u razmatranje.

    Hanna Instruments d.o.o.

    HANNA Instruments ®, vodeći je proizvođač analitičkih instrumenata i opreme u svetu, sa više od 50 filijala u preko 30 zemalja sveta i nudi preko 3000 proizvoda svojim kupcima. Hanna Instruments uključena je u istraživanje, razvoj, proizvodnju i prodaju analitičkih instrumenata (detaljnije: www.hannainst.com).  Svi HANNA® proizvodi su u skladu sa CE direktivama, a svi naši proizvodni pogoni su sertifikovani prema ISO 9001 standardima. Proizvodi koje imamo u…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.