Konkurs je istekao.
Stefan d.o.o. logo

Komercijalista za teritoriju Vojvodine

Stefan d.o.o.

Novi Sad

07.03.2020.

  • ugovor
  • puno radno vreme

logo_17989

STEFAN d.o.o. Arilje (www.stefan-doo.co.rs) se već 30 godina bavi proizvodnjom i prodajom kućnog tekstila i tekstilne opreme za hotelijerstvo.

STEFAN kućni tekstil je poznat brendna tržištu Srbije, dostigli smo značajan tržišni udeo i reputaciju ozbiljnog i pouzdanog partnera. Za dalji rast prodaje na tržištu Vojvodine, želimo da pronađemo pravu osobu za radno mesto u Novom Sadu:

Komercijalista za teritoriju Vojvodine

Novi Sad

Izabrani kandidat biće odgovoran za:

  • rad sa kupcima na terenu i iz kancelarije u Novom Sadu
  • obilazak terena Vojvodine, upoznavanje tržišta
  • ostvarivanje postavljenih mesečnih ciljeva prodaje/naplate
  • konstantno usavršavanje i upoznavanje asortimana
  • analiza tržišta i konkurencije
  • rad na unapređenju prodajnog asortimana
  • praćenje razvoja tržišta
  • planiranje marketinških aktivnosti
  • analiza prodaje, dostavljanje izveštaja

Uslovi za kandidate:

  • aktivan vozač, dozvola B kategorije
  • poželjno je iskustvo u prodaji u oblasti tekstila
  • vrlo dobro poznavanje MS Office-a

Nudimo:

  • rad u stabilnom i perspektivnom okruženju, sa dosta otvorenih poslovnih prilika
  • radno mesto u Novom Sadu, službeno vozilo
  • mogućnost napredovanja
  • rad u preduzeću sa visokim kriterijumima društvene odgovornosti

Molimo sve zainteresovane kandidate da pošalju svoju poslovnu biografiju i propratno pismo elektronskim putem ili poštom na adresu:

STEFAN d.o.o.
Put 22. avgusta bb
31230 Arilje

Biće kontaktirani samo kandidati koji uđu u uži izbor.

Konkurs je otvoren do {date}

    Stefan doo Arilje

    Put 22. avgusta bb 31230 Arilje, Srbija

    PIB: 100500693

    Matični broj: 07635419

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.