Konkurs je istekao.

Medicinski tehničar - referent za bezbednost i zdravlje na radu

Techmedia d.o.o.

Beograd

06.03.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Za tekući građevinski projekat, Techmedia ima otvorenu poziciju za: Medicinski tehničar - referent za bezbednost i zdravlje na radu

Lokacija: gradilište u prigradskom naselju Beograda

Opis posla

·         Kompletna organizacija i podrška zaposlenima vezano za PCR testiranje i pribavljanje rezultata, uključujući i uzimanje uzoraka kada i ukoliko to okolnosti dozvoljavaju

·         Administrativna podrška eksternoj licenciranoj agenciji u domenu bezbednosti i zdravlja na radu

·         Praćenje evidencije povreda na radu;

·         Saradnja sa nadležnim organima i tehničkim licima u vezi sa aktivnostima vezanim za zaštitu od požara i zaštitu životne sredine, lične zaštite na radu i primene mera BZR zaposlenih, a na osnovu instrukcija dobijenih od strane nadležnih u licenciranoj agenciji

·         Svakodnevno praćenje i kontrolisanje primene mera za bezbednost i zdravlje zaposlenih na radu;

·         Sprovođenje i osposobljavanje zaposlenih za bezbedan rad;

·         Saradnja i koordinacija sa službom medicine rada po svim pitanjima u oblasti bezbednosti i zdravlja na radu

Potrebne kvalifikacije:

·         Minimum IV stepen stručne spreme

·         Poznavanje rada na računaru – MS Office

·         Dobro poznavanje engleskog jezika - konverzacijski nivo

·         Dobre komunikacijske veštine, ljubaznost i posvećenost u radu

Napomena:

·         Nije potrebna licenca za obavljanje poslova bezbednosti i zdravlja na radu jer za pomenute delatnosti pred zakonom nadležna eksterna licencirana agencija

Techmedia d.o.o.

Techmedia offers innovative high-end business process outsourcing and management solutions for clients worldwide.

Konkurs je istekao.

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.