Konkurs je istekao.
Promont Group d.o.o logo

Menadžer digitalnog marketinga

Promont Group d.o.o

Novi Sad, Vrdnik

10.03.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena

„Fruške terme“ predstavljaju prvi luksuzni hotelski kompleks u Srbiji koji objedinjuje devet termalnih bazena, konferencijske sale, SPA&Wellnes Centar, restoran i dvesta smeštajnih jedinica. Zbog formiranja tima u novom objektu potreban nam je: Menadžer digitalnog marketinga

Tražimo odgovornu i samoinicijativnu osobu koja će svojim idejama i radom doprineti boljem radu kompanije. 

Pozicija je fantastična prilika za kreativnu osobu koja će u saradnji sa eksternom marketinškom agencijom, pozicionirati Resort Fruške Terme (Wellness & Spa Resort Fruške Terme, Adults only Hotel Premier Aqua i Etno kompleks Vrdnička Kula) kao broj 1. brend u turizmu i hotelijerstvu u Srbiji. 

Takođe, uspešan kandidat će biti u komunikaciji sa top menadžmentom kompanije i direktno učestvovati u kreiranju brenda i identiteta prvih termi u Srbiji.  

Uslovi i opis posla:

  • Izrada i primena SEO strategije i rukovođenje SEO aktivnostima kompanije
  • Učestvovanje u kreiranju strategije digitalnog marketinga i marketinških kampanja
  • Upravljanje digitalnim kampanjama za društvene mreže (Facebook, Instagram, Linkedin, YouTube, Google Adwords kampanje)
  • Kreiranje plana objave i sadržaja na društvenim mrežama
  • Praćenje, analiza uspešnosti kampanja i obrada statističkih podataka (Google Analytics) 
  • Istraživanje online tržišta i unapređenje web komunikacije
  • Izrada tekstova za brošure, kataloge, sajt, blogove
  • Osmišljavanje newsletter kampanje
  • Upravljanje CRM bazom
  • Merenje i izveštavanje (nedeljno, mesečno, godišnje) o marketing aktivnostima

Potrebna znanja i veštine:

  • Minimum dve godine iskustva u digitalnom marketingu
  • Prethodno iskustvo u hotelijerstvu i turizmu plus
  • Napredan nivo korišćenja sledećih alata: Google Analytics, Google search console tools, Canva, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop
  • Poznavanje WordPress platforme i osnove rada u HTML-u
  • Poznavanje i pređašnji rad sa CRM bazom
  • Poznavanje i praćenje novih tehnologija, alata i tehnika digitalnog marketinga 

Nudimo:

  • Obezbeđen prevoz Novi Sad - Vrdnik - Novi Sad
  • Obezbeđen obrok
  • Redovna primanja
  • Mogućnost napredovanja i usavršavanja
  • Rad u prijatnom ambijentu i pozitivnoj timskoj atmosferi

Šta nudimo našim zaposlenima?

Zalažemo se za timski rad, lični i profesionalni razvoj, harmonične odnose unutar kolektiva i negujemo optimizam i vedru atmosferu na poslu. Ističemo se kao vodeća kompanija u hotelijerstvu. Ponosni smo na naše uspehe, pre svega na lojalne goste koje smo stekli i na visok kvalitet usluge koji im pružamo. Za to su zaslužni upravo naši zaposleni, te ih nagrađujemo za njihov doprinos uspehu kompanije. Zaposleni predstavljaju ogledalo i dušu objekta u kojem se nalaze, zbog čega zajedničkim timskim radom kreiramo atmosferu koja je prijatna za rad i koja nam je donela titulu omiljenog mesta za odmor naših gostiju.

Zbog velikog broja prijava bićemo u prilici da kontaktiramo samo kandidate koji uđu u uži izbor.

    Promont Group doo - Hotel Fruške terme, Hotel Premier Aqua & Etno kompleks Vrdnička kula

    Promont Group doo je preduzeće osnovano 1958. godine koje je nakon šest decenija uspešnog poslovanja uspelo da se pozicionira kao jedno od vodećih kompanija u oblasti energetike i hotelijerstva u Srbiji i regionu. Promont Group - divizije: Energetika (Promont Energy) – brend: Promont Group Hladnjača (Promont Frigo) – brend: Promont Group Hotelijerstvo (Promont Hospitality) – brend: Resort Fruške Terme Real Estate (Promont Invest) – brend: Fruške Residence Destilerija (Promont Destillery) –…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.