Konkurs je istekao.
ITN Group logo

Menadžer ljudskih resursa

ITN Group

Zemun, Autoput za Novi Sad 96

21.03.2025.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Duže od 30 godina na tržištu, porodična kompanija, nosilac žiga, vođena vizijom modernizacije i povećanja efikasnosti u agrobiznisu i FMCG industriji, ITN Group - regionalni lider i pouzdani partner sa kojim se od ideje stiže do rešenja! ITN Group je višestruko nagrađivana kompanija, zastupnik poznatih brendova, ponosna na svoje reference, a u sastavu Grupe su: AgroTech, FoodTech, EkoPovlen i Budimka doo. 

Prateći zahteve posla, ITN Group traži koleginicu ili kolegu za tim Ljudskih resursa, na poziciji: 

Menadžer ljudskih resursa

Mesto rada: Beograd, Zemun

Glavna zaduženja:

  • Planira strategiju i rad službe ljudskih resursa u skladu sa planom razvoja i ciljevima kompanije
  • Učestvuje u odlučivanju top menadžmenta, a u vezi pitanja koja su posredno i neposredno u vezi sa zaposlenima
  • Rukovodi, organizuje, kontroliše i odgovara za rad službe ljudskih resursa
  • Radi na usklađivanju, izradi i izmeni opštih i pojedinačnih pravnih akata u skladu sa zakonskim propisima
  • Učestvuje u rešavanju spornih situacija, u saradnji sa drugim službama i pravnim savetnikom 
  • Razvija postojeće i uvodi nove procese rada i dalje koordinira digitalizaciju i izveštavanje
  • Učestvuje u izradi budžeta službe i odgovara za njegovo poštovanje
  • Priprema plan zapošljavanja i odgovara za njegovu realizaciju
  • Rukovodi selekcijom i regrutacijom, učestvuje u izboru kandidata za visoke pozicije, delegira aktivnosti u okviru tima
  • Postavlja i sprovodi program praćenja rada i razvoja zaposlenih i koordinira aktivnosti u okviru tima
  • Pruža mentorstvo postojećim i novim članovima tima, kroz obuke, razvoj znanja i veština

Uslovi:

  • 7. nivo obrazovanja društvenog, humanističkog ili ekonomskog usmerenja
  • Radno iskustvo minimum 5 godina na istim i/ili srodnim pozicijama
  • Odlično poznavanje radnog prava i propisa koji uređuju zapošljavanje
  • Aktivno znanje engleskog jezika, minimum nivo B2
  • Aktivno korišćenje MS Office paketa
  • Iskustvo u korišćenju ERP softvera (MS BC Dynamics 365, MS Navision, SAP i dr.)
  • Posedovanje vozačke dozvole B kategorije

Kompetencije:

  • Razvijena pisana i usmena komunikacija 
  • Sposobnost analiziranja i planiranja                         
  • Razvijena organizovanost i sistematičnost
  • Sposobnost odlučivanja
  • Veštine upravljanja ljudima

Nudimo:

  • Konkurentnu zaradu i bonuse za ostvarene rezultate
  • Edukacije i usavršavanje
  • Razvoj kroz učešće na velikim projektima
  • Privatno zdravstveno osiguranje
  • Dodatne dane odsustva
  • Slobodan dan za polazak đaka prvaka u školu
  • Obezbeđeno parking mesto

ITN Group d.o.o. zahvaljuje svim kandidatima na slanju prijava i biografija, a kontaktiraće samo kandidate koji ispunjavaju uslove navedene u tekstu oglasa. Dostavljanjem prijave, tj. biografije, kandidati daju pristanak ITN Group doo za obradu ličnih podataka, a u skladu sa Zakonom o zaštiti podataka o ličnosti. Svi termini u ovom oglasu upotrebljeni u muškom rodu podrazumevaju se i u ženskom rodu i obrnuto.

    • Ovaj poslodavac odgovara na vaše prijave

    ITN GROUP d.o.o.

    Duže od 30 godina na tržištu, porodična kompanija, nosilac žiga, vođena vizijom modernizacije i povećanja efikasnosti u agrobiznisu i FMCG industriji, ITN Group - regionalni lider i pouzdani partner sa kojim se od ideje stiže do rešenja! ITN Group je višestruko nagrađivana kompanija, zastupnik poznatih brendova, ponosna na svoje reference, a u sastavu grupe su: AgroTech: kompletan inženjering u poljoprivredi, od razvoja idejnog projekta i planiranja, preko nabavke i prodaje poljoprivrednih…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.