Konkurs je istekao.

Menadžer restorana

Konstantin

Beograd

04.12.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • dostupno studentima

Konstantin restoran se uskoro otvara. Našim klijentima obećavamo vrhunsku hranu, uslugu i ambijent. Gradimo tim i ovim putem pozivamo sve ljude sa iskustvom i dobrom energijom da nam se pridruže kako bismo zajedno stvorili mesto u kom svi uživaju!Raspisujemo konkurs za radno mesto:

Menadžer restorana
Mesto rada: Beograd

Potrebne kvalifikacije

  • Viša stručna sprema hotelijerske ili ugostiteljske struke,
  • Minimun godinu dana iskustva na istim poslovima
  •  odlično poznavanje MS office  paketa
  • Vozača dozvola B kategorije aktivan vozač

Glavna zaduženja:

Vodi računa o očuvanju visokih standarda hrane, pića, servisa, sanitacije i bezbednosti.

  • Strateškim planiranjem organizuje dnevne, nedeljne i mesečne obaveze restorana.
  • Analizira i planira nivo restoranske prodaje i njenu profitabilnost.
  • Zajedno sa šefom kuhinje organizuje različite marketinške aktivnosti, kao što su promotivne večere i drugi događaji.
  • Na kraju svoje smene priprema dnevne/nedeljne izveštaje o ostvarenoj prodaji.
  • Održava restoranski inventar.
  • Stvara, realizuje i nadgleda svoje planove o sektornoj prodaji, profitu, delegaciji zadataka i zaposlenima u restoranu.

Profil kandidata:

  •  Posvećenost i preciznost u radu 
  • Odgovornost i spremnost na timski rad 
  • Komunikativnost
  • Ljubaznost

Nudimo:

  • Rad u prijatnoj atmosferi, sa mogućnošću daljeg usavršavanja
  • Stimulativna i redovna primanja 
  • Radni odnos na određeno vreme

    Restoran Constantin

    Đorđa Stanojevića 9, Beograd, Srbija

    PIB: 112493366

    Matični broj: 66140636

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.