Konkurs je istekao.

Montažer - serviser sistema tehničkog obezbeđenja

Aktiva Varovanje d.o.o.

Beograd

02.12.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena

Zbog povećanog obima posla, preuzimanja novih objekata i potrebe za stručnim kadrom, privredno društvo za fizičko, tehničko i protivpožarno obezbeđenje imovine, sanitarnu zaštitu i druge usluge AKTIVA VAROVANJE d.o.o. Beograd-Rakovica raspisuje konkurs za zasnivanje radnog odnosa na radnom mestu: Montažer - serviser sistema tehničkog obezbeđenja.

Neophodni uslovi:

Srednja stručna sprema: minimum IV stepen 
Radno iskustvo: poželjno
Poznavanje rada na računaru: MS Office paket
Poželjno: Licenca za vršenje poslova montaže, puštanja u rad, održavanje sistema tehničke zaštite i obuke korisnika; Licenca za vršenje poslova planiranja sistema tehničke zaštite
Vozačka dozvola “B” kategorije, aktivan vozač

Kandidatima nudimo:

Prijem u stalni radni odnos
Siguran posao, redovna isplata zarade i drugih primanja (prevoz, topli obrok, regres)
Mogućnost napredovanja i usavršavanja

Napomena: Slanjem prijave kandidat daje saglasnost kompaniji za obradu ličnih podataka kandidata u skladu sa Zakonom o zaštiti podataka o ličnosti.

AKTIVA VAROVANJE d.o.o.

Kompanija Aktiva varovanje d.o.o., osnovana je 1969. godine kao specijalizovano preduzeće za fizičko tehničko obezbeđenje i protivpožarnu zaštitu imovine i lica, čime se u kontinuitetu bavi do danas. Strogi kriterijumi izbora zaposlenih, sveobuhvatna obuka, poštovanje procedura i uputstava za rad, kao i stalna kontrola i unapređenje procesa zaštite, garancija su profesionalnog i odgovornog pružanja usluga iz oblasti bezbednosti. Imajući u vidu značaj izbora kadrova za selekciju kadrova…

Konkurs je istekao.

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.