Konkurs je istekao.
Mercata VT d.o.o. logo

Odvajač robe

Mercata VT d.o.o.

Novi Banovci

04.09.2022.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Opis poslova i zadataka:

  • Odvajanje (komisioniranje) i priprema robe za isporuku kupcima
  • Grupisanje i pozicioniranje komisionirane robe na odgovarajuće otpremne lokacije
  • Istovar i utovar robe
  • Dopuna komisionih pozicija
  • Održavanje higijene skladišta i manipulativnog prostora van kruga skladišta

Potrebne kvalifikacije:

  • Minimum I/II stepen stručne spreme
  • Poželjno radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
  • Poželjno poznavanje rada na RF terminalu
  • Poželjna vozačka dozvola B kategorije

Nudimo:

  • Petodnevnu radnu nedelju (ponedeljak-petak)
  • Mogućnost dodatne zarade kroz bonusni sistem
  • Organizovan prevoza do posla
  • Mogućnost obuka i napredovanja
    Mercata VT d.o.o

    Mercata VT d.o.o

    Iza nas je 20 godina bogatog iskustva, a ispred nas je bezbroj poslovnih mogućnosti! Iako Mercata VT pod današnjim imenom posluje od 2. marta 2020. godine, iza kompanije je čak dve decenije znanja i iskustva u distributivnom biznisu. Nastala je kao sinergija kompanija Veletabak d.o.o. i Mercata d.o.o, a zajedničkim stečenim znanjem stvoren je još snažniji kolektiv sa perspektivnom budućnošću. Mercata VT je distributivna kompanija koja se bavi snabdevanjem tržišta duvanskim proizvodima i robom…

    Iskustva zaposlenih

    "“Prošla godina bila je  prepuna izazova i raznih promena na globalnom nivou, a upravo tada je kompanija Mercata VT postala vodeći tobacco distributer u Srbiji  sinergijom dve pretežno…"Pročitajte celo iskustvo

    Beneficije

    Nagrade, bonusi, pokloni
    Obuke, konferencije
    Edukacija, profesionalni razvoj
    Organizovan prevoz
    Obezbeđen parking
    Obezbeđena oprema za rad
    Porodica i roditeljstvo
    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.