Konkurs je istekao.

Pekar

SuperVero & Jumbo

Beograd

15.01.2022.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Veropoulos je grčka kompanija koja se bavi maloprodajom robe široke potrošnje na tržištu Srbije i Makedonije.
U Srbiji je svoje poslovanje započela 2002. godine kao jedan od prvih stranih investitora.
Danas, nakon 20 uspešnih godina, postala je simbol vrhunske usluge i kvaliteta.
U sklopu kompanije Veropoulos posluju dva poznata grčka brenda Super Vero i Jumbo, na 7 lokacija širom Beograda.

Zbog neprestanog širenja i povećanja obima posla, kompanija Veropoulos neprestano traga za novim i ambicioznim ljudima na poziciji: Pekar.

Obaveze i zaduženja:
·         Priprema sastojaka za smesu za testo 
·         Priprema smese za testo
·         Mešanje testa, oblikovanje i pečenje testa
·         Vodi računa da pekara uvek bude snabdevena u skladu sa potrebama prodaje

Od kandidata očekujemo:
·         Da ima adekvatno iskustvo u istim ili sličnim poslovima
·         Da je vredan i motivisan za rad
·         Engleski jezik smatramo kao prednost

Ukoliko smatrate da posedujete navedene kvalitete i želite da postanete deo Super Vero tima, prosledite nam elektronskim putem vaše biografije.

Biće nam zadovoljstvo da vas upoznamo!

Veropoulos d.o.o. (Super VERO)

Veropoulos d.o.o. je grčka kompanija koja se bavi maloprodajom robe široke potrošnje na tržištu Srbije i Makedonije. U Srbiji je svoje poslovanje započela 2002. godine kao jedan od prvih stranih investitora. Danas, nakon 20 uspešnih godina, postala je simbol vrhunske usluge i kvaliteta. U sklopu kompanije Veropoulos posluju dva poznata grčka brenda Super Vero i Jumbo. Više detalja na:  www.supervero.rs www.jumboserbia.rs

Konkurs je istekao.

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.