Konkurs je istekao.
SCB Distribution logo

Pomoćni radnik u razvozu/magacinu

SCB Distribution

Beograd, Bulevar despota Stefana 115

29.06.2022.

  • ugovor
  • puno radno vreme

SCB je vodeća kompanija za trgovinu, proizvodnju, prodaju i distribuciju ka Horeca sektoru na tržištu Beograda sa dokazanim tržišnim rezultatima. SCB posluje preko 22 godina u kom periodu se pozicionirao kao najkvalitetniji dobavljač Horeca objekata, sposoban da obezbedi brzu i kvalitetnu uslugu i da zadovolji različite zahteve naših klijenata. Danas opslužujemo preko 950 kupaca, kojima smo prvi izbor za snabdevanje sa preko 3.500 artikala.

Oglašava potrebu za više izvršilaca na poziciji:

POMOĆNI RADNIK U RAZVOZU/MAGACINU

OPIS POSLA

  • Obavlja utovar i istovar robe
  • Vodi računa o dokumentaciji koja prati robu
  • Prima i izdaje robu i ambalažu iz magacina;
  • Vrši slaganje, sortiranje i pakovanje robe, ambalaže i paleta

POTREBNE KVALIFIKACIJE

  • Minimum II ili III SSS, da nije osuđivan i da se protiv njega ne vodi postupak.

PROFIL KANDIDATA

  • Sklonost ka timskom radu, marljivost i tačnost u obavljanju distribucije

NUDIMO VAM:

  • Rad u sigurnom i stabilnom preduzeću
  • Stimulativno primanje, bonus za ostvarene rezultate

Ukoliko ste zainteresovani, molimo vas da vašu prijavu dostavite elektronskim putem.

Biće kontaktirani samo kandidati koji uđu u uži izbor.

    SCB d.o.o.

    Kompanija SCB, koja uspešno posluje već 24 godine, lider je u prodaji i distribuciji ka Horeca sektoru sa mrežom maloprodajnih objekata pod nazivom Super Diskont. Kombinujući ekspertizu u Horeci i specijalizovanu maloprodajnu mrežu organizovanu po vrhunskim standardima, SCB obezbeđuje kvalitetne proizvode i odličnu uslugu po konkurentnim cenama. SCB se posebno ističe svojim stručnim timom, posvećenim pružanju podrške klijentima i stvaranju izuzetnog iskustva kupovine.

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.