Konkurs je istekao.

Pomoćni radnik

Eco Signal d.o.o.

Beograd, Maksima Gorkog 52

22.10.2020.

  • 40.000 RSD (mesečno)
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena

Eco Signal d.o.o. je kompanija koja posluje u domenu izrade čeličnih konstrukcija, prefabrikovanih betonskih elemenata, a posedujemo i sektor za livenje plastike i plastifikaciju metala. Naš proizvodni pogon se prostire na preko 3000 m2 i nalazi se na Paliluli, Maksima Gorkog 52 (Krnjača).

Zbog proširenja obima poslovanja, potrebni su nam novi radnici i to na poziciji: Pomoćni radnik (4 kandidata)

Uslovi:

-          Fizička sposobnost za rad u proizvodnji

Prednosti

-          Poznavanje rada sa opremom za zavarivanje

-          Iskustvo u radnu sa ručnim i električnim alatom

Zadaci

-          Rad sa bravarima i zavarivačima u pripremi pozcija i izradi sklopova

-          Pomoć pri livenju betonskih elemenata/livenju plastičnih elemenata

-          Čišćenje, održavanje radnog mesta, alata i opreme

-          Ugradnja gotovih proizvoda

-          Poštovanje propisa o kvalitetu i prdržavanje merama bezbednosti i zaštite na radu

-          Obavljanje drugih poslova po nalogu nadređenih

Nudimo

-          Rad u dinamičnom okruženju

-          Priliku za rad na raznovrsnim projektima i stalno usavršavanje

-          Stimulativnu zaradu u skladu sa zalaganjem

-          Nakon probnog perioda, stalni radni odnos

 Početna plata: 40 000 RSD + Bonusi

Eco Signal d.o.o.

Eco Signal d.o.o. je kompanija koja posluje u domenu izrade čeličnih konstrukcija, prefabrikovanih betonskih elemenata, a posedujemo i sektor za livenje plastike i plastifikaciju metala. Naš proizvodni pogon se prostire na preko 4000 m2 i nalazi se na Paliluli, 16. aprila 106 (Ovča).

Konkurs je istekao.

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.