Konkurs je istekao.
Superposition logo

Poslovni asistent

Superposition

Novi Beograd | Hibrid

26.03.2025.

  • neto 44.000 RSD (mesečno)
  • ugovor
  • nepuno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Šta tražimo?

Tražimo osobu koja se ističe posvećenošću, temeljnošću i analitičkim razmišljanjem, uz sposobnost jasne i efikasne komunikacije. Idealan kandidat organizovan je i odgovoran, ima poznavanje engleskog jezika na nivou B2 i spreman je za povremeni rad na terenu.

Ako se pronalaziš u ovim vrednostima i tražiš priliku za profesionalni razvoj, ovo je prava pozicija za tebe.

Opis posla:

Na ovoj poziciji imaćeš priliku da:

  • Organizuješ i obavljaš administrativne i operativne zadatke sa visokim nivoom preciznosti.
  • Analiziraš podatke i pripremaš pouzdane izveštaje.
  • Aktivno komuniciraš sa klijentima i saradnicima, obezbeđujući jasnoću i profesionalnost.
  • Povremeno radiš na terenu i doprinosiš uspehu specifičnih projekata.
  • Podržavaš tim u svakodnevnim poslovnim aktivnostima.

Šta očekujemo od tebe?

  • Temeljnost i sposobnost da se zadaci obavljaju sa velikom pažnjom prema detaljima.
  • Analitičnost u pristupu rešavanju problema i obradi informacija.
  • Komunikativnost i veštinu jasne i profesionalne saradnje.
  • Poznavanje engleskog jezika na nivou B2 (pisani i govorni oblik).
  • Organizovanost, odgovornost i želju za učenjem i razvojem.
  • Obavezan uslov: Ljubav prema prirodi.

Bonus (prednost, ali nije uslov):

  • Iskustvo u prodaji.
  • Rad u sektoru nekretnina.

Uslovi rada:

  • Radno vreme: 20 sati nedeljno (part-time).
  • Model rada: U početku rad od kuće, kasnije hibridni model (rad od kuće i u kancelariji uz povremeni terenski rad).
  • Početna plata: 44.000 RSD.
  • Podrška i mentorstvo tokom rada, uz mogućnost razvoja veština i znanja.

    Superposition

    Srbija, Beograd, Otona Zupancica 13

    PIB: 111913017

    Matični broj: 21568465

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.