Konkurs je istekao.

Referent likvidature u službi upravljanja sredstvima

Štampa sistem d.o.o.

Beograd, Prikaži adresu

16.08.2022.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • dostupno osobama sa invaliditetom

Oglašava slobodno radno mesto:

REFERENT LIKVIDATURE U SLUŽBI UPRAVLJANJA SREDSTVIMA 

Osnovni zadaci i odgovornosti radnog mesta: 

·         Prijem i kontrola ulazne dokumentacije (ulazni računi, obračuni, knjižna odobrenja-zaduženja)

·         Likvidatura robne dokumentacije

·         Izrada naloga za prenos

·         Izrada dnevnog izveštaja o stanju ukupnih i dospelih obaveza

·         Priprema naloga za plaćanje u finansijskom programu

·         Praćenje analitičkih kartica 

·         Komunikacija sa ostalim službama, dostavljanje informacija o plaćenim obavezama

·         Komunikacija sa poveriocima

Kvalifikacije i kompetencije kandidata:

·         Minimum IV stepen obrazovanja, poželjno ekonomsko-finansijskog usmerenja

·         Poželjno iskustvo na istoj ili sličnoj poziciji

·         Poznavanje rada na računaru (MS Office paket)

·         Savesnost i pedantnost u radu 

·         Sposobnost uočavanja detalja

·         Spremnost na učenje i usavršavanje

Nudimo Vam: 

·         Pomoć i podršku za preuzimanje zadataka i odgovornosti novog radnog mesta

·         Mogućnost daljeg profesionalnog i ličnog usavršavanja i razvoja, u skladu sa Vašim radom i potencijalom.

Ukoliko ste zainteresovani da postanete deo našeg tima, možete poslati Vašu radnu biografiju i motivaciono pismo.

Štampa sistem d.o.o.

Pola veka dugu tradiciju poslovanja „Štampa“  počela je da piše daleke 1947. godine, kada je osnovano Društveno preduzeće Štampa čiji je naslednik današnja kompanija.  Kada je počela sa radom, kompanija je poslovala kao trgovinski lanac za prodaju štampanih medija – novina, knjiga, ali i duvana i duvanskih proizvoda kroz mrežu maloprodajnih objekata širom zemlje.  Tokom godina naš poslovni sistem je…

Konkurs je istekao.

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.