Poslovi.infostud.com koristi kolačiće kako bi vam pružao najbolje korisničko iskustvo. Nastavkom korišćenja sajta smatraćemo da ste saglasni sa korišćenjem kolačića.

Saznajte više
Nastavite
Konkurs je istekao.

Robno materijalni knjigovođa

Mlin produkt d.o.o.

Beograd, Bulevar kralja Aleksandra 516a

14.04.2021.

ugovor puno radno vreme 1. smena

Kvalifikacije za pozicju:

  • VSS, VŠS, SSS ekonomskog smera
  • Radno iskustvo
  • Rad na računaru (Windows, Internet, MS Word, MS Excel)
  • Rad na određeno

Poslovi i zadaci:

  • knjiženje i unos robno materijalne dokumentacije (računi, ulazne kalkulacije, trebovanja)
  • analiziranje robne kartice i praćenje zaliha robe u veleprodaji i maloprodaji
  • praćenje svih kretanja u robno-materijalnom knjigovodstvu: nivelacije, interne otpremnice i drugo
  • kontrola blagajne i materijalnog poslovanja
  • kontrola i obrada dnevnog pazara
  • usklađenje sa finansijskim knjigovodstvom
  • kontrola cena
  • ostali administrativni poslovi po nalogu poslodavca 

Prijave slati na adresu: "Mlin produkt" d.o.o., Bulevar kralja Aleksandra 516a 11050 Beograd ili elektronskim putem.

    Konkurs je istekao.

    MLIN PRODUKT d.o.o.

    • Bulevar kralja Aleksandra 516a 11050, Beograd, Srbija
    • PIB: 100032840
    • Matični broj: 07728883
    Više o poslodavcu
    Sačuvajte

    Podelite na društvenim mrežama

    Direktan link do oglasa

    Kopiraj link
    Greška u oglasu? Obavestite nas

    Prijavite problem sa oglasom

    Ukoliko postoji problem sa ovim oglasom (netačne, neažurne informacije ili slično), molimo vas da nam ga prijavite ovim putem.

    Vaš komentar je vidljiv isključivo zaposlenima sajta Poslovi.infostud.com. Ostavljanjem komentara na ovaj konkurs nećete konkurisati na oglas.

    Nazad Pošaljite

    Oglas za posao je sačuvan...

    Da li želite da dobijete podsetnik na email pre nego što vaši sačuvani oglasi isteknu?

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.