Konkurs je istekao.

Servisni tehničar na terenu

Linde Viljuškari d.o.o.

Beograd

25.12.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Preduzeće „Linde viljuškari“ d.o.o. osnovano je 1997. godine, sa sedištem u Beogradu kao kćerka-firma proizvođača „Linde Material Handling“ GmbH iz Aschaffenburga (Nemačka). Delatnost preduzeća je prodaja, održavanje i iznajmljivanje viljuškara na području Srbije i Crne Gore i prodaja originalnih rezervnih delova. U cilju približavanja svojim klijentima u planu je dalje širenje servisnog tima u Srbiji i s tim u vezi raspisujemo konkurs za poziciju: SERVISNI TEHNIČAR NA TERENU (Beograd i okolina)

Opis posla i odgovornost

-       Redovno i vanredno servisiranje viljuškara

-       Dijagnostika kvarova

-       Otklanjanje nepravilnosti i odgovornost za kvalitet i efikasnost izvršenih radova

Uslovi

-       Minimum SSS

-       Iskustva i znanja iz mehanike, hidraulike i elektronike

-       Minimum 1 godina radnog iskustva na poziciji održavanja pogonskih i radnih mašina

-       Poznavanje rada na računaru

-       Poželjno poznavanje engleskog i/ili nemačkog jezika

-       Vozačka dozvola B kategorije – aktivan vozač

-       Preciznost, odgovornost i samostalnost u radu

Nudimo Vam rad u dinamičnom i profesionalnom okruženju sa prilikama za stalno usavršavanje i napredovanje uz obezbeđeno servisno vozilo, računar, kompletan standardan i specijalan alat.

Ukoliko smatrate da ispunjavate uslove konkursa i zainteresovani ste za ovo radno mesto, molimo Vas da pošaljete biografiju elektronskim putem.

Napominjemo da će se sve prijave razmotriti u punoj poverljivosti, a da će samo kandidati koju uđu u uži izbor biti kontaktirani. Dostavljanjem prijave kandidat daje pristanak da kompanija njegove lične podatke obrađuje u postupku selekcije u skladu sa Zakonom o zaštiti podataka o ličnosti.

Linde Viljuškari d.o.o.

Moše Pijade 17b, Beograd, Srbija

PIB: 100008297

Matični broj: 17159666

Konkurs je istekao.

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.