Konkurs je istekao.

Tehničar održavanja - automatičar

Zebracon d.o.o.

Beograd

10.12.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena

Zebracon d.o.o. je privredno društvo koje već deset godina uspešno posluje u oblasti auto ID industrije i razvoja rešenja za obeležavanje robe, informatizacije proizvodnje i skladišnog poslovanja. Zbog širenja poslovnih aktivnosti raspisujemo konkurs za kolegu tehničara održavanja automatičara.

Opis posla:

  • dijagnostifikovanje stanja i servisiranje termalnih štampača, skenera, kovertriki, linijsko-matričnih štampača itd
  • vođenje evidencije o servisnim intervencijama i rezervnim delovima
  • rad na terenu i u kancelariji
  • instalacija, konfiguracija uređaja i puštanje u rad na lokaciji korisnika
  • tehnička podrška klijentima
  • prijem, evidencija i praćenje izvršenja taskova kroz tiketing sistem
  • izveštavanje za potrebe mesečnog fakturisanja usluga
  • učestvovanje u projektima automatizacije obeležavanja robe
  • učestvovanje u izradi ponuda prilikom definisanja tehničkog rešenja
  • ostala zaduženja shodno trenutnim zahtevima i potrebama poslovnih aktivnosti

Kvalifikacije i sposobnosti koje očekujemo od Vas:

  • minimum srednji stepen stručne spreme, elektro struke
  • poželjno poznavanje PLC/HMI uređaja i automatike
  • poželjno znanje radu u NiceLabel aplikaciji
  • radno iskustvo minimalno godinu dana na sličnim poslovima
  • vozačka dozvola B kategorije
  • napredno poznavanje rada na računaru
  • sposobnost rešavanja izazovnih zadataka
  • sistematičnost, temeljnost i preciznost u radu
  • volja i želja za učenjem i napredovanjem kroz rad sa iskusnim kolegama

Na intervju će biti pozvani samo kandidati koju uđu u uži krug selekcije.

    ZEBRACON DOO

    Bulevar Arsenija Čarnojevića 166, Beograd, Srbija

    PIB: 107206757

    Matični broj: 20755733

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.