Konkurs je istekao.
Enmon d.o.o. logo

Trgovac

Enmon d.o.o.

Beograd, Zrenjaninski put

28.11.2020.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. i 2. smena

ENMON d.o.o. je vodeća kompanija u prodaji keramičkih pločica i opreme za kupatila već 30 godina i danas nastupa sa preko 50 maloprodajnih objekata širom Srbiji, preko 30 širom Mađarske, Hrvatske, Severne Makedonije i Bosne i Hercegovine i veleprodajnim kompanijama u Nemačkoj, Italiji i Kanadi. Savremeni model organizovanja i stručna osposobljenost zaposlenih osnov su našeg uspešnog poslovanja. Pridružite se timu uspešnih na poziciji: TRGOVAC

Više izvršilaca

Mesto zaposlenja: Beograd

Osnovne obaveze (trgovac):

  • Prodaja roba kupcima uz davanje svih potrebnih objašnjenja
  • Preuzimanje, sortiranje i izlaganje robu na određeno mesto
  • Dostavljanje narudžbine kupaca iz maloprodaje blagajnicima
  • Postavljanje cena na robi koju prodaje u skladu sa važećim cenovnikom firme
  • Održava red i čistoću na policama sa izloženom robom
  • Vodi brigu o čuvanju i rukovanju robom u salonu

Uslovi za kandidate:

  • SSS – VSS ekonomske struke, poželjno trgovac ili ekonomski tehničar
  • Poznavanje rada na računaru
  • Obavezno radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
  • Energičnost, samoinicijativa, upornost i želja za napredovanjem

Uslovi rada:

  • Redovna isplata zarade
  • Rad u pozitivnom okruženju
  • Mogućnost razvoja u branši i napredovanje

    ENMON

    ENMON d.o.o. je vodeća kompanija u prodaji keramičkih pločica i opreme za kupatila već 35 godina i danas nastupa sa preko 55 maloprodajnih objekata širom Srbije, preko 30 širom Hrvatske, Severne Makedonije i Bosne i Hercegovine. Savremeni model organizovanja i stručna osposobljenost zaposlenih osnov su našeg uspešnog poslovanja.Verujemo da su naši zaposleni naš najveći kapital i zato ulažemo u njihov profesionalni razvoj i dobrobit. Iskoristite priliku da postanete deo tima koji postavlja…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.