Konkurs je istekao.

Vozač u međunarodnom transportu

Adam Šped System d.o.o.

Subotica, Bikovački put 11

20.10.2020.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Kompanija ADAM-ŠPED SYSTEM d.o.o. Subotica, je osnovana 2004. godine kao porodična firma. Danas zapošljavamo preko 250 ljudi sa centralom u Subotici i poslovnim jedinicama u Dobanovcima, Sremskoj Mitrovici, Somboru i Senti. Bavimo se poslovima u oblasti logistike, carinskog zastupanja, skladištenja i konsaltinga. U 2016. godini naša kompanija je proglašena za najbolju špediciju u Srbiji.

Predanim radom težimo ka još boljim rezultatima, te Vas sa zadovoljstvom pozivamo da postanete deo tima čiji je primarni cilj postavljanje i podizanje standarda u svojoj branši.

Adam-šped system d.o.o. raspisuje konkurs za poziciju: VOZAČ

Glavna zaduženja:

  • Transport robe u domaćem i međunarodnom drumskom transportu,
  • Poznavanje transportne dokumentacije i procedura (zakonskih okvira) i
  • Upravljanje i rad sa vozilima C ili E kategorije.

Uslovi:

  • Vozačka dozvola C ili E kategorije,
  • Zdravstvena sposobnost (lekarski pregled),
  • Licenca za obavljanje poslova profesionalnog vozača - CPC,
  • Obavezno iskustvo u međunarodnom transportu.

Šta nudimo?

  • Povoljnu priliku za rad u uspešnom preduzeću,
  • Podsticajna primanja.

    ADAM-ŠPED SYSTEM doo, Subotica

    Kompanija ADAM-ŠPED SYSTEM d.o.o. Subotica, je osnovana 2003. godine kao porodična firma. Danas zapošljavamo preko 250 ljudi sa centralom u Subotici i poslovnim jedinicama u Dobanovcima, Sremskoj Mitrovici, Somboru, Senti, Šapcu, Batočini, Inđiji i Kragujevcu.  Bavimo se poslovima u oblasti logistike, carinskog zastupanja, skladištenja i konsaltinga. Vrednim radom, konstantno smo uvećavali svoj portfolio usluga i partnera sa kojima sarađujemo.  Dokaz da je kompanija Adam-Šped system…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.