Konkurs je istekao.
IKEA Srbija d.o.o. logo

Zaposleni/a u IKEA Dostavnom centru

IKEA Srbija d.o.o.

Novi Sad

01.12.2020.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. i 2. smena
  • dostupno studentima
  • dostupno osobama sa invaliditetom

Većina ljudi vidi sto.
Ti vidiš put od proizvodnje do upotrebe.

Zaposleni/a u IKEA Dostavnom centru, Novi Sad

Ti vidiš stvari malo drugačije. I mi ih tako vidimo. Za nas je ono u šta veruješ mnogo važnije od tvog obrazovanja i iskustva. Nudimo radna mesta koja će okušati tvoje sposobnosti i dopustiti ti da se usavršavaš. Dođi da zajedno gledamo  stvari na malo drugačiji način.

O tebi

Poseduješ strast ka radu sa kupcima. Ljubazna si i pristojna osoba koja srdačno pristupa kupcima i poletno pristupa radu. Aktivnim slušanjem primaš korisne informacije, rešavaš nesporazume i konflikte. Inspirišu te nepredvidljive situacije i nestandardni zahtevi kupaca. Imaš iskustva u vožnji viljaškarom. Poznaješ osnove engleskog jezika i rada na računaru.

O poslu

Tvoj zadatak je da doprineseš prodaji proizvoda robne kuće IKEA na najefikasniji, najekonomičniji i najsigurniji način, i obezbediš optimizaciju aktivnosti toka robe. Da osiguraš dosledno visoku i stabilnu isporuku robe kupcima u dogovorenom vremenskom terminu i uz odgovarajući kvalitet. Da izgradiš i održiš trajan odnos s kupcima tako što ćeš pružati efikasne usluge kupcima koji traže alternativne mogućnosti preuzimanja/isporuke proizvoda. Da efikasno i saosećajno postupaš po žalbama i reklamacijama. Time doprinosiš stvaranju jedinstvenog i izuzetnog iskustva kupovine, takvog da kupci znaju da svoje omiljene IKEA proizvode mogu kupiti brzo i lako, u robnoj kuci ili elektronskim putem.

O zadacima i odgovornostima

Na ovom radnom mestu tvoji ključni zadaci i odgovornosti biće:

  • Prijem, istovar i sortiranje robe kako bi bila spremna za kupce;
  • Izdavanje robe kupcima uz osmeh i uručivanje kupljenih IKEA proizvoda;
  • Rešavanje prigovora i žalbi kupaca na brz i efikasan način;
  • Rešavanje eventualnih reklamacija kupaca i izrada prateće dokumentacije;
  • Rad s dokumentacijom koja prati postupak povrata i zamene robe;
  • Aktivno učenje o proizvodima iz asortimana, njihovom sastavu, odlikama i prednostima, kako bi kupcima prilikom zamene i povrata robe ponudio/la rešenje;
  • Deljenje stečenog znanja s kupcima i kolegama u svakodnevnom radu;
  • Razumevanje plana rada svog odeljenja, doprinos tom planu i preuzimanje odgovornosti za učešće u njegovom ostvarenju;
  • Obavljanje svakodnevnih zadataka kako bi se obezbedila produktivnost i dobro poslovanje;
  • Vođenje računa o smanjenju nastanka štete i minimalizovanju otpada.

Ingka Grupa lider je na svetskom tržištu u opremanju doma. Mi smo kompanija koju pokreće sistem vrednosti, posvećena životu ljudi u domu. Naša je vizija da stvorimo bolju svakodnevicu za što više ljudi. Ingka Grupa posluje u 43 zemlje s 321 maloprodajnim objektom u 28 zemalja.

Pridruži se kompaniji IKEA i prijavi se za posao kod nas elektronskim putem.


    IKEA Srbija d.o.o.

    IKEA Srbija d.o.o.

    Prešli smo dug put od trenutka kad je 1943. godine Ingvar Kamprad osnovao kompaniju IKEA. Od malog preduzeća u Švedskoj koje je prodavalo proizvode putem kataloga, IKEA je postala jedan od najpoznatijih svetskih brendova za uređenje doma. Danas postoji na stotine robnih kuća IKEA širom sveta i još mnogo je u pripremi. Robna kuća IKEA Beograd otvorena je 10. avgusta 2017. godine, a u svom asortimanu ima više od 9.500 funkcionalnih i pristupačnih proizvoda. Da bi svoje proizvode približila što…

    Iskustva zaposlenih

    "Hej, ja sam Kristina! Trenutno radim na poziciji People and Culture Generalist u Timu za ljude i kulturu u RK IKEA Beograd Istok. Kao deo ovog tima imala sam priliku da upoznam sve zaposlene u našoj…"Pročitajte celo iskustvo

    Beneficije

    Nagrade, bonusi, pokloni
    Kompanijski popusti
    Dobrovoljno zdravstveno osiguranje
    Hrana i piće
    Porodica i roditeljstvo
    Zdravlje
    Organizovan prevoz
    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.