Administrativni radnik na otpremi robe

Jeep Commerce

Beograd, Panevački put 64a

11.09.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

OPIS POSLA
-Praćenje realizacije naloga za otpremu robe
-Kontrola redosleda utovara i otpreme robe, kao i usklađivanje sa nalozima
-Vođenje kompletne dokumentacije u vezi sa robom
-Saradnja sa kolegama zaduženim za utovar i istovar, kao i sa kupcima prilikom utovara robe u kamione
-Obavljanje drugih poslova po nalogu neposrednog rukovodioca

RADNO VREME
-Ponedeljak - petak 
-Svaka druga subota je radna - od 08:00 - 14:00h

USLOVI
-Minimum srednja stručna sprema
-Osnovno poznavanje rada na računaru
-Radno iskustvo na sličnim poslovima smatraće se prednošću, ali nije obavezno
-Ljubaznost, snalažljivost i odgovornost
-Preciznost u radu i uredno vođenje dokumentacije

OPIS POSLA
-Praćenje realizacije naloga za otpremu robe
-Kontrola redosleda utovara i otpreme robe, kao i usklađivanje sa nalozima
-Vođenje kompletne dokumentacije u vezi sa robom
-Saradnja sa kolegama zaduženim za utovar i istovar, kao i sa kupcima prilikom utovara robe u kamione
-Obavljanje drugih poslova po nalogu neposrednog rukovodioca

POSLODAVAC NUDI
-Redovnu i adekvatnu zaradu
-Organizovan topli obrok u kantini
-Prijavu, godišnji odmor i ostala prava u skladu sa Zakonom o radu
-Stabilno zaposlenje i korektne uslove rada

JEEP Commerce d.o.o.

MI DAJEMO OBLIK ČELIKU JEEP Commerce d.o.o. iz Beograda je kompanija sa 25 godina dugom tradicijom i prepoznatljiv je brend na domaćem i evropskom tržištu u oblasti crne i obojene metalurgije. Proizvodni i poslovni procesi u Kompaniji obavljaju kvalifikovani i uskospecijalizovani kadrovi, uz primenu savremenih tehnologija, a u skladu sa standardima ISO 9001 i CE znakom u proizvodnji čeličnih šavnih cevi, hidrotestiranih cevi i čeličnih konstrukcija .

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.