Administrator proizvodnje

Creanova d.o.o.

Stara Pazova, Kamenjareva 34

29.05.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • dostupno osobama sa invaliditetom
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Opis posla:

Kompanija Creanova d.o.o. traži organizovanu i odgovornu osobu za poziciju administratora proizvodnje. Kandidat će imati ključnu ulogu u administrativnoj podršci proizvodnom procesu i koordinaciji između različitih sektora.

Ključne odgovornosti:

  • Vođenje i ažuriranje evidencije o proizvodnim nalozima
  • Praćenje realizacije proizvodnih planova i rokova
  • Izrada dnevnih, nedeljnih i mesečnih izveštaja
  • Saradnja sa sektorima nabavke, skladišta i adminstracije
  • Praćenje stanja zaliha i prijavljivanje odstupanja
  • Administrativna podrška proizvodnom timu
  • Rad u ERP sistemu i MS Excel-u

Uslovi:

  • Minimum SSS (poželjno ekonomski ili tehnički smer)
  • Poželjno radno iskustvo na sličnim poslovima
  • Napredno poznavanje rada na računaru (MS Office, posebno Excel)
  • Poželjno iskustvo u radu sa ERP sistemima
  • Izražene organizacione i komunikacione veštine
  • Preciznost, odgovornost i timski duh

Šta nudimo:

  • Stabilno zaposlenje u rastućoj kompaniji
  • Mogućnost profesionalnog razvoja i napredovanja
  • Dinamično radno okruženje
  • Redovna i konkurentna primanja

Zainteresovani kandidati mogu poslati svoj CV putem platforme Infostud.

    Creanova d.o.o.

    Creanova provides B2B turnkey solution: design, product development and OEM manufacturing for your healthcare device. Creanova serves Global Leaders, SMEs and Start-up companies in the MedTech and Dental community. Our mission is to Create and Innovate Healthcare Solutions for a better quality of life.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.