OZ Tragač logo

Agent putničkog saobraćaja

OZ Tragač

Beograd

17.06.2026.

  • 30 izvršilaca
  • ugovor
  • puno radno vreme

AERODROM NIKOLA TESLA

Potrebni kandidati (m/ž) za poziciju Agent putničkog saobraćaja PAX i PRM na duži vremenski period (do septembra, sa mogućnošću ostanka i nakon toga).

Opis posla:

  • Pružanje podrške putnicima sa posebnim potrebama, uključujući maloletnike bez pratnje, starije putnike, putnike sa smanjenom pokretljivošću, osiguravajući da dobiju potrebnu brigu i pažnju.
  • Procesuiranje procesa registracije putnika i prtljaga u skladu sa MA procedurama i politikama avio-kompanije.
  • Osiguravanje tačnog procesa tokom ukrcavanja i izlaska iz aviona, usmeravajući putnike na odgovarajuće izlaze i pomažući u rešavanju eventualnih problema.
  • Davanje najava na izlazima u vezi sa ukrcavanjem, statusom leta ili eventualnim promenama, držeći putnike informisanim tokom celog procesa.
  • Saradnja sa timom i drugim službama.
  • Poštovanje bezbednosnih i operativnih pravila.
  • Rad u tri smene.

Neto mesečna zarada 69000 RSD, na šta se dodaje topli obrok i regres (13020 RSD), prekovremeni, noćni rad, rad na državne praznike, KPI i bonusi u skladu sa Zakonom.

Neophodni uslovi:

  • Stepen stručne spreme: IV stepen stručne spreme.
  • Engleski jezik, srednji nivo

Zainteresovani kandidati mogu da proslede svoju biografiu.

    Omladinska zadruga Tragač

    Studentsko-omladinska zadruga Tragač godinama unazad uspešno angažuje učenike, studente i nezaposlena lica na privremeno-povremenim poslovima u svim većim gradovima Srbije. Tragač sarađuje sa oko 900 kompanija, javnih i društvenih preduzeća, marketinških agencija, državnih institucija, kao i sa nevladinim i neprofitnim organizacijama. Zahvaljujući tome, Tragač obezbeđuje radne pozicije za preko 10 000 kandidata svih zanimanja i profila stručnosti    

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.