Konkurs je istekao.
Elektroistok - inženjering d.o.o. logo

Diplomirani inženjer elektrotehnike sa licencama 351 i 451 (poželjno i 350 i 450)

Elektroistok - inženjering d.o.o.

Beograd

21.04.2015.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Elektroistok - inženjering d.o.o.

"ELEKTROISTOK – INŽENjERING” D.O.O. je privredno društvo za projektovanje, konsalting i inženjering elektroenergetskih i telekomunikacionih objekata i sistema u kome se izrađuje kompletna tehnička dokumentacija za potrebe izgradnje novih i rekonstrukcije, proširenja i modernizacije postojećih objekata, odnosno delova prenosne elektroenergetske mreže i to iz oblasti elektro, građevinske, arhitektonske, mašinske i geodetske struke.

Ukoliko ste u potrazi za novim izazovom, vredni i obučeni profesoinalci sa iskustvom, prijavite se na konkurs za sledeće radno mesto:

DIPLOMIRANI INŽENJER ELEKTROTEHNIKE

sa licencama 351 i 451 (poželjno i 350 i 450)
(1 izvršilac)

Uslovi i opis posla:

  • Iskustvo u projektovanju u projektnoj organizaciji
  • Sklonost ka radu u timu
  • Poznavanje MS Office paketa, AutoCAD, Eplan i slično
  • Vozačka dozvola „B“ kategorije - poželjno
  • Odlično znanje engleskog jezika - poželjno
  • Projektovanje/Konsalting
  • Izrada glavnih projekata
  • Izrada idejnih projekata, studija opravdanosti itd.
  • Izrada odgovarajućih proračuna za potrebe projektovanja TS 35 kV i više
  • Izrada šema delovanja i šema vezivanja

{rkdate}

    Elektroistok - inženjering d.o.o.

    "ELEKTROISTOK - INŽENJERING" d.o.o. je privredno društvo za projektovanje, konsalting i inženjering elektroenergetskih i telekomunikacionih objekata i sistema u kome se izrađuje kompletna tehnička dokumentacija za potrebe izgradnje novih i rekonstrukcije, proširenja i modernizacije postojećih objekata, odnosno delova prenosne elektroenergetske mreže.

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.