Steelsoft d.o.o. logo

Instalater i serviser uređaja za klimatizaciju i grejanje

Steelsoft d.o.o.

Novi Sad, Beograd, Niš, Beograd (širi) | Terenski rad

16.10.2026.

  • 2 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena

Steelsoft d.o.o. Beograd je firma koja se bavi prodajom, ugradnjom i servisom opreme za grejanje, hlađenje i ventilaciju. Zbog većeg obima posla tražimo odgovornog majstora koji će se pridružiti našem timu.

Posao obuhvata:

  • Ugradnju split i multi-split klima uređaja.
  • Ugradnju i puštanje u rad toplotnih pumpi (vazduh-voda, voda-voda).
  • Izvođenje HVAC sistema (razvod freonske instalacije, lemljenje, ispitivanje azotom, vakuumiranje, punjenje freonom).
  • Servisiranje, dijagnostiku kvarova i redovno održavanje opreme.
  • Rad na stambenim, poslovnim i industrijskim objektima.

Tražimo:

  • Iskustvo u ugradnji i servisu klima uređaja i toplotnih pumpi je prednost, ali nije uslov.
  • Ako nemate iskustva, a voljni ste da učite i napredujete, javite se! Obučićemo vas kroz rad sa našim iskusnim majstorima.
  • Iskustvo sa VRF sistemima je velika prednost.
  • Tehničku spretnost i interesovanje za rashladnu tehniku i elektroinstalacije.
  • Samostalnost, preciznost i odgovornost u radu.
  • Vozačku dozvolu B kategorije.
  • Poželjno: sertifikat za rad sa F-gasovima.

Nudimo:

  • Stalno zaposlenje i prijavu od prvog dana.
  • Redovnu i stimulativnu zaradu, prema rezultatima rada.
  • Službeno vozilo i alat.
  • Obuku u firmi, kao i u inostranstvu kod proizvođača opreme.
  • Rad u stabilnoj firmi sa stalnim projektima.

    Steelsoft d.o.o.

    Autoput za 71, Beograd, Srbija

    PIB: 101669209

    Matični broj: 06546668

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.