Mi smo NIS. Sa više od 13.000 zaposlenih, zajedno činimo jedan od najvećih energetskih sistema u jugoistočnoj Evropi. Kao velika i stabilna kompanija, ponekad nismo najbrži i najfleksibilniji, ali nam to omogućava da poslovanje gradimo sigurno i dugoročno. Zato stalno ulažemo u projekte od značaja, novu opremu i bezbednije radno okruženje. Od 2009. godine, više od 4 milijarde evra uložili smo upravo u naš rast i budućnost.
Najbitnije o poziciji:
Na ovoj poziciji ćeš se baviti planiranjem, organizacijom, realizacijom i unapređenjem tehničkih obuka zaposlenih, kao i praćenjem njihovih rezultata i razvojnih potreba.

Pančevo

Ugovor o radu na određeno

Mediorska pozicija
TI U NIS-U:
Pružaš podršku zaposlenima u planiranju i realizaciji tehničkih obuka i učestvuješ u programu motivacije zaposlenih
Učestvuješ u analizi radnih mesta, identifikuješ razvojne potrebe zaposlenih i planiraš odgovarajuće tehničke obuke
Planiraš i sprovodiš aktivnosti procene znanja i veština zaposlenih, uz praćenje primene definisanih standarda
Identifikuješ potrebe za tehničkim i razvojnim obukama u skladu sa zahtevima radnog mesta, procenom rukovodilaca i važećom zakonskom regulativom
Pripremaš i realizuješ teorijske i praktične tehničke obuke u skladu sa planom obuka i aktuelnim potrebama poslovanja
Pratiš i ocenjuješ uspešnost tehničkih obuka kroz analizu rezultata provere znanja i predlažeš mere za unapređenje programa obuka i dodatno osposobljavanja zaposlenih
Pripremaš i ažuriraš izveštaje i evidencije o realizaciji tehničkih obuka
TI SADA:
Imaš minimum 2 godine radnog iskustva u oblasti održavanja mašinske opreme (poželjno u naftnoj ili petrohemijskoj industriji)
Poseduješ diplomu više (180 ESPB) ili visoke stručne spreme (240 ESPB), tehničkog usmerenja (mašinstvo, elektrotehnika itd.)
Imaš iskustvo u planiranju i realizaciji obuka, proceni kompetencija zaposlenih i radu sa tehničkom opremom (rotacionom, stacionarnom i instrumentacijom)
Poseduješ razvijene komunikacione i prezentacione veštine, koje ti omogućavaju da jasno preneseš tehnička znanja
Imaš znanje u radu sa MS Office paketom
Govoriš engleski jezik (minimum B2 nivo)
Šta dobijaš kao zaposleni NIS-a:
Bonusi i dodatna motivacija
- Dodatna primanja u vidu bonusa
- Specijalne novčane nagrade, premije i vaučeri
- Reference: Q4ci_xuHAMKMDad0XO0O35TUnCaxo_JoNkMrmJrIZ4jBiqAuq_k2G8tDH8AruCdS
Fizičko i mentalno zdravlje
- Plaćen godišnji kompletni sistematski pregled
- Polisa osiguranja i solidarna pomoć za različite zdravstvene slučajeve
- Mogućnosti prijave za privatno zdravstveno osiguranje
- Besplatno korišćenje teretana i sala za sportove, članstvo u sportskim timovima
Podrška porodici
- Jednokratna finansijska pomoć pri rođenju svakog deteta
- Dopuna do punog iznosa zarade za koleginice na porodiljskom odsustvu
- Finansijska pomoć pri lečenju članova uže porodice
- Solidarna pomoć u slučaju oštećenja ili uništenja stambenih objekata
Razvoj
- Strukturisan pristup upoznavanja sa kompanijom i radnim mestom na početku rada
- Mentorstvo od strane kolega iz tvog tima
- Mogućnost prisustva različitim obukama, seminarima i konferencijama
- Prilika za učešće u programima razvoja talenata i apliciranje za rukovodeće pozicije

Dodatni benefiti
Detaljnije o ovim i svim ostalim benefitima možeš pročitati na našem zvaničnom sajtu, klikom na ikonicu sa leve strane ovog teksta.