Konkurs je istekao.

Inženjer za nadzor nad izgradnjom visokonaponskih trafostanica – elektro deo

Global Substation Solutions d.o.o.

Beograd, Bor, Prikaži adresu

13.04.2022.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Privredno društvo Global Substation Solutions d.o.o. sa sedištem u u zgradi Grawe osiguranja, Bulevar Mihajla Pupina 115d, Novi Beograd

Zbog povećanog obima posla na gradilištu trafostanica u okolini Bora, imamo potrebu za novim članom našeg tima:

Inženjer za nadzor nad izgradnjom visokonaponskih trafostanica – elektro deo

Privredno društvo Global Substation Solutions d.o.o. se bavi sledećim delatnostima:

  • projektovanje trafostanica visokog napona, drugih elektroenergetskih objekata i objekata visokogradnje kao i nadzor nad izgradnjom,
  • priprema kompletne tehničke dokumentacije,  uključujući i elektromehaničke proračune
  • konsalting u elektroenergetici 

Potrebna znanja, veštine i sposobnosti:

  • visoka stručna sprema, elektrotehnički fakultet – smer energetika,
  • minimum 3 godine radnog iskustva u projektantskom nadzoru i nadzoru nad izvođenjem visokonaponskih trafostanica i ostalih elektro-energetskih objekata
  • obavezno posedovanje licence IKS broj 451, poželjno posedovanje licenci 450, 350 i 351
  • znanje engleskog jezika,
  • iskustvo u korišćenju programa AutoCAD i MS Office,
  • kreativnost u radu, komunikativnost, tolerantnost, lojalnost, posvećenost klijentu i projektu
  • samostalnost u radu, ali i spremnost na timski rad
  • sposobnost za rad pod pritiskom
  • spremnost na usavršavanje i proširenje znanja
  • zarada u skladu sa radnim iskustvom u zahtevanoj oblasti
  • obezbeđena hrana i smeštaj u blizini gradilišta kao i korišćenje službenog vozila

    Global Substation Solutions d.o.o.

    Milentija Popovica 9; 11070 Novi Beograd, Beograd, Srbija

    PIB: 103439090

    Matični broj: 17564684

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.