Kemijski inštitut logo

Istraživačica / Istraživač

Kemijski inštitut

Ljubljana (Slovenia)

13.06.2026.

  • praksa
  • puno radno vreme

Raspisujemo dve doktorske stipendije Janko Jamnik za perspektivnu istraživačicu / istraživača iz oblasti hemije i srodnih nauka

Na konkurs se mogu prijaviti kandidati (M/Ž) koji će do kraja septembra 2026. godine završiti studije VII/2 stepena iz oblasti hemije i srodnih nauka (npr. hemija, hemijska tehnologija, farmacija, fizika, matematika, biohemija, biotehnologija, biologija, mikrobiologija, molekularna biologija, materijali...) i koji se nikada ranije nisu upisali na doktorske studije.

Stipendija će pokrivati platu izabranog kandidata ili kandidatkinje, troškove upisnine na doktorske studije, učešće na jednoj konferenciji godišnje po njegovom/njenom izboru i troškove do šestomesečnog usavršavanja u inostranstvu.

Izabrani kandidati/kandidatkinje moraju u roku za upis ispunjavati sve uslove za upis na doktorske studije u školskoj godini 2026/2027 na jednom od doktorskih programa Univerziteta u Ljubljani. Kandidati/kandidatkinje će u dogovoru sa jednim od rukovodilaca odeljenja na Hemijskom institutu izabrati odgovarajuću temu i mentora za svoj doktorski rad. Spisak mogućih tema za ovogodišnji konkurs objavljen je na veb-stranici Hemijskog instituta i redovno se dopunjuje. Za više informacija o pojedinačnim temama kandidati/kandidatkinje mogu kontaktirati navedene mentore.

Sa izabranim kandidatima/kandidatkinjama će se, nakon dostavljanja dokaza o ispunjavanju uslova konkursa i uslova za upis, zaključiti ugovor o zaposlenju za radno mesto „asistent/asistentkinja – Z“, sa šifrom radnog mesta „H017001-Z“, kao i sporazum o sprovođenju osposobljavanja i obrazovanja, koji će detaljnije urediti prava i obaveze izabranog kandidata/kandidatkinje, njegovog/njenog mentora i javnog istraživačkog zavoda. Ugovor o zaposlenju biće zaključen za period do sticanja doktorske titule, odnosno najduže na 4 godine.

Kandidat/kandidatkinja treba da dostavi:

  • biografiju;
  • najmanje dva pisma preporuke;
  • motivaciono pismo (jedna A4 stranica);
  • esej na jednu od dole navedenih tema (jedna A4 stranica):
    • Energy and the Environment in the Future: Enemies or Friends?
    • How Artificial Intelligence Will Improve Life
    • Are the Days of Genetic Diseases Numbered?

MOTIVACIONO PISMO

U motivacionom pismu kandidat treba ukratko da objasni zašto želi da nastavi karijeru na Hemijskom institutu kao doktorski student. Motivaciono pismo treba da sadrži:

  • kratak pregled kandidatskih postignuća tokom studija;
  • kratak opis oblasti koje kandidata najviše interesuju u vezi sa budućim doktorskim studijama;
  • šta ga/je najviše motiviše za rad u nauci;
  • opis prethodnih iskustava i drugih kompetencija zbog kojih će kandidat biti dobar naučnik.

Motivaciono pismo treba da bude napisano na jednoj A4 stranici (margine 2 cm), font Times New Roman 12 pt, jedan red razmaka i u engleskom jeziku.

ESEJ

U eseju kandidat/kandidatkinja treba ukratko da diskutuje o jednoj od tri predložene teme. Esej treba pripremiti u engleskom jeziku i na šablonu (predlog za esej) koji je prilog ovog konkursa, objavljen je na veb-stranici Hemijskog instituta.

Kriterijumi za izbor

Odličnost istraživačkih i studijskih postignuća tokom studija: 6 bodova

Esej: 4 boda

Prijave će ocenjivati stručna komisija od 5 članova, a odluka o izabranom kandidatu biće javno objavljena.

Prijave koje uključuju dokaz o stečenom obrazovanju, biografiju, najmanje dva pisma preporuke, motivaciono pismo (jedna A4 stranica) i esej za poziciju mladog istraživača primaće Služba za ljudske resurse Instituta za hemiju, elektronskim putem.

Za dodatne informacije kandidati/kandidatkinje se mogu obratiti kadrovskoj službi Hemijskog instituta na telefon u dnu oglasa.

    Styria digital marketplaces d.o.o.

    Verovškova 55, Slovenija

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.