Put inženjering d.o.o. logo

Kurir

Put inženjering d.o.o.

Nova Pazova

13.10.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Kompanija PUT INŽENJERING DOO postoji tri decenije i zapošljava 250 ljudi. Apsolutna posvećenost i predanost fer poslovanju vremenom su rezultirale proširenjem proizvodnog kapaciteta, poslovnim uspehom i ostvarivanjem jakih veza sa našim saradnicima i klijentima. Ukoliko i ti želiš postati deo velikog tima prijavi se na konkurs za poziciju:

KURIR

Opis posla I odgovornosti

  • Pratnja vangabaritnih vozila i tereta u skladu sa važećim propisima i zahtevima transporta. 
  • Prevoz i dostava dokumentacije, materijala i drugih pošiljki prema potrebama kompanije. 
  • Efikasno obavljanje kurirskih zadataka (odlasci u banke, poštu, državne institucije i druge lokacije po potrebi).
  • Briga o urednosti i tehničkoj ispravnosti službenih vozila, pravovremeno prijavljivanje kvarova.
  • Obavljanje drugih poslova iz domena transporta i logistike po nalogu nadređenog.

Potrebne kvalifikacije

  • Odgovorna, lojalna, savesna i pedantna osoba spremna na timski rad
  • Obavezno posedovanje vozačke dozvole B kategorije
  • Aktivan vozač minimum 3 godine 
  • Posedovanje vozačke dozvole C kategorije je poželjno, zbog povremenog upravljanja teretnog vozila (Iveco) za potrebe kompanije

Ukoliko ste zainteresovani za ovu poziciju, molimo Vas da CV (na srpskom jeziku), poželjno sa vašom fotografijom pošaljete elektronskim putem.

Samo kandidati koji ispunjavaju navedene uslove i uđu u uži krug biće kontaktirani.

    Put inženjering d.o.o. Niš

    Knjaževačka bb, Beograd, Srbija

    PIB: 101007212

    Matični broj: 06160000

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.