Magacioner - vozač

B+M Ritam d.o.o.

Niš

18.11.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

BAUSTOFF+METALL RITAM d.o.o. (www.bm-ritam.co.rs) je duže od 20 godina lider u oblasti prodaje građevinskog materijala za sisteme suve gradnje u Srbiji. Zbog porasta obima posla, potreban nam je još jedan član tima na poziciji:

MAGACIONER-VOZAČ

sa radnim mestom u Nišu (1 izvršilac)

na neodređeno vreme uz obavezni probni rad

Uslovi:

  • srednja stručna sprema tehničke struke;
  • vozačka dozvola minimum C kategorije;
  • komunikativnost i sklonost ka timskom radu;
  • da kandidat nije kažnjavan za teže prekršaje po Zakonu o bezbednosti saobraćaja;
  • radno iskustvo minimum 3 godine.

Zaduženja i odgovornosti radnog mesta:

  • odgovoran za utovar i istovar robe, pažljivo rukovanje sa istom, održavanje zgrade i placa;
  • odgovoran za prevoz robe i osnovnih sredstava;
  • kontrola robe pri utovaru i istovaru;
  • odgovoran za isporuku robe i osnovnih sredstava na vreme u skladu sa planom;
  • ažurno vođenje prateće dokumentacije;
  • redovan pregled vozila i njegovo održavanje.

Nudimo Vam mogućnost profesionalnog napredovanja, dinamičan posao, punu profesionalnu podršku i stimulativnu platu.

Ukoliko ste zainteresovani za rad kod nas, možete se prijaviti elektronskim putem.

Svi kandidati će biti obavešteni o ishodu konkursa.

    B+M RITAM DOO

    Naša kompanija je već duže od 17 godina lider u oblasti isporuke građevinskih materijala za sisteme suve gradnje u Srbiji. Našu ponudu čine proizvodi najpoznatijih svetskih proizvodača građevinskih materijala, a ime B+M Ritam predstavlja sinonim za isporuku najkvalitetnijih materijala po povoljnim cenama. Mreža od sedam distributivnih centara pokriva teritoriju cele Srbije i uz odgovarajuću logističku podršku garantuje isporuku materijala u dogovorenim rokovima.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.