Medior Accountant (knjigovođa)

Naša knjigovodstvena agencija posluje od 1988. godine, što nas svrstava među kompanije sa najdužom tradicijom u ovoj oblasti na domaćem tržištu. Tokom višedecenijskog rada izgradili smo poverenje velikog broja klijenata iz različitih delatnosti, a naš tim čine iskusni stručnjaci koji kontinuitet i pouzdanost stavljaju u sam vrh prioriteta. Verujemo da je kvalitetno knjigovodstvo temelj svakog uspešnog poslovanja, zato ulažemo u razvoj naših zaposlenih i negujemo kulturu prenošenja znanja između generacija knjigovođa.

O poziciji

Tražimo iskusnog knjigovođu za rad u našoj knjigovodstvenoj agenciji. Od kandidata očekujemo samostalnost u radu – od knjiženja i obrade dokumentacije, preko komunikacije sa klijentima, do pravovremenog uočavanja nepravilnosti i potencijalnih problema u poslovanju. Kandidat treba da razume širu sliku poslovanja klijenata sa kojima radi, ne samo da mehanički unosi podatke, već da prepozna kada nešto odstupa od uobičajenog toka i da na to blagovremeno ukaže. Očekujemo i spremnost za rad sa više klijenata paralelno, organizovanost u planiranju obaveza i rokova, kao i odgovoran odnos prema poverljivim finansijskim podacima.

Uslovi

• Najmanje 3-4 godine radnog iskustva na poslovima knjigovodstva, po mogućstvu u knjigovodstvenoj agenciji
• SSS/VŠS/VSS ekonomskog smera (ili srodno)
• Rad na računaru i poznavanje MS Office paketa (Excel pre svega)
• Reference: f122vhWy2npnW3vS2XxA8xAHfcT_4MHY7Wj3PFGJoTPOMlihbVSeVBtyamjpLnUq

Znanja i veštine koje očekujemo

• Razumevanje osnovnih mehanizama knjiženja – razlikovanje aktive i pasive, prihoda i rashoda, kao i kada se koji račun zadužuje, a kada odobrava i u kojim situacijama (ne zahtevamo poznavanje kontnog okvira napamet)
• Sposobnost samostalnog knjiženja poslovne dokumentacije
• Sposobnost da uoči nebalansirane račune ili nedostajuću dokumentaciju
• Iskustvo u otkrivanju grešaka i problema u toku rada, ne samo u standardnom knjiženju
• Osnovno poznavanje računovodstvenih propisa (poznavanje dodatnih propisa je prednost)
• Snalažljivost u pretraživanju propisa radi rešavanja konkretnih situacija iz prakse
• Organizovanost, preciznost i sposobnost da samostalno planira prioritete u radu
• Izražena sposobnost komunikacije u svakodnevnom radu

Poželjno da ima kandidat

• Iskustvo rada sa više klijenata/firmi istovremeno (tipično za agencijski rad)
• Iskustvo sa nekim od standardnih knjigovodstvenih softvera

Šta nudimo

• Prilagođenu zaradu prema kvalifikacijama i sposobnosti kandidata
• BONUS prema ostvarenim rezultatima i postignućima tokom rada
• Saradnja u sklopu tima iskusnih knjigovođa koji više od 10 godina obavljaju poslove računovodstva
• Nadležnog Senior knjigovođu koji bi bio mentor i podrška prilikom uvođenja u posao za svakog klijenta
• Mogućnost napredovanja / edukacije / seminara
• Fleksibilno radno vreme

Nakon prvobitne selekcije, kandidati koji uđu u uži krug će biti pozvani na razgovor za posao, u sklopu koga će se obaviti kratak HR razgovor i kada će kandidat rešavati jedan kraći zadatak u sklopu koga će se vršiti procena stečenog znanja i iskustva.